面试时谈的工资和实际发放的工资不一样怎么办

如题所述

楼主:
这没有办法了,因为公司会对你说,在试用期是这样,等转正就好了。主要是你要在一个月内所合同签了,不然工资真会和你面谈的有差距的。签合同注意里面的工资要填你要求的工资,还要注意福利、补贴有没有,你的工作环境和工作时间等项。
如果你是返聘员工,也要注意签合同内容,要有解聘后的经济补偿,不然合同没约定补偿金,你是得不到补偿的,因为国家没有专门对返聘员工的权利做专门说明,所以合同签的是什么,那你应得的就是什么。。。
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第1个回答  2011-12-28
一切都是按照合同来,口头的不能算数,要以书面合同上来维护你的权益!签合同需谨慎!
第2个回答  2011-12-28
你们之前不是签了合同了吗?你跟你的老板沟通,如果不行请求劳动局帮忙
第3个回答  2011-12-28
辞职吧!
第4个回答  2011-12-28
去找当时面试你的人问!
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