公司最得力的员工要离职了，我该怎么办？

如题所述

推荐答案 2011-09-08

1.和他好好沟通一下，看一看问题出在什么地方了？
2.如果是工资待遇、福利水平、职位安排、家庭环境上出了问题，都是比较好解决的
3.如果是价值观、前景规划上出了问题，就要好好沟通一下了
4.如果他一定要走，也是拦不住的，如果这样，就热列欢送，衷心祝福他吧！
5.离职的员工，也很有可能成为未来的合作伙伴，不需要过于在意
6.要从多方面入手，调整公司人才制度，杜绝再次发生这样的事情

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其他回答

第1个回答 2011-09-08

问清楚是什么原因离职，再根据实际情况作出决定，如果是有要事，可以办完了再回来上班。就要看你是不是小气的老板了。

第2个回答 2011-09-08

问问什么原因？公司如果能够解决，或者将来能够解决，想方设法留住他。

第3个回答 2011-09-08

如果你是领导，问出这个问题，本身就很有意思，如果你是员工，那对你来说就是机会

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