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面试时老总问我,你对薪资有何要求?我该如何回答比较正确呢?
如题所述
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第1个回答 2011-08-24
事先了解一下这个职位的市场价格以及应聘公司的薪资总体水平,然后结合自己的实习要求回答
第2个回答 2020-05-30
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相似回答
面试
官问:
你对工资有
什么
要求?
怎么
回答
好?
答:
面试时考官如果问你对工资有什么要求时该怎么回答
1、根据单位的自身情况和岗位情况给我一个合理的薪酬,比如2千; 2、通过自己不断努力
,薪酬有一定发展空间,也是对我个人能力肯定,也是价值体现。面试时问你对待遇有何要求 首先你先说:因为我是刚做这行的,没什么经验,您一定有您的一种入职...
当
面试
官要你谈谈
对薪资
的
要求该
怎么办?
答:
1,
直面问题,不回避,对于面试官提出的问题,面试者不应该回避,而是应该坦然面对
。……毕竟工资待遇的问题是求职过程中至关重要的一个问题,不可能回避。因此,面试者应该坦然面对这个问题,做出妥当回答。2,客观合理地提出自己的要求。每个人对自己的工资待遇都有自己的预期。因此,当面试官提出这个问题...
面试
官
问我对工资有
什么
要求,
应该怎么
回答
才
正确
答:
你想要多少工资,最低能接收多少,回答则是多少到多少
。主要是评估自己的这职业上的价值。
当
面试
官要你谈谈
对薪资
的
要求该
怎么办?
答:
薪资,
对于现年轻人来讲,无疑是一个敏感而又重要的话题。而在找工作的过程中,面试官往往会问及
你对薪资
的
要求
,这也是让很多求职者感到棘手的问题之一。面对这个问题,你可以采取不同的策略来
回答
。像大部分人应该都是会直接给出一个具体的数字,而另一部分人则会采取更为灵活的方式,根据公司和职位的情况来决定薪资...
面试
谈
工资时,
对方
问你
的期望
薪资,你
会
如何回答?
答:
一、直接说出自己所期望的薪资 对于求职者来说,当被问道期望
薪资时,
直接进行正面
回答
是一种有利有弊的应对方法。这是因为直接正面回答能让双方更快速地在薪资问题上达成一致,并且还能让求职者得到一个比较清晰的结果,从而能让求职者更容易判断招聘公司是否符合自己的求职
要求
。可要知道,一旦求职者说出...
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面试可以问薪资吗
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