我已经在公司实习签了三方协议但是没有毕业，公司让我签劳动合同，能签吗？

Question

如题所述

Answer 1

只要公司愿意，你必须将还没毕业的情况说明白，当然可以签。重要的是，要分清这个公司是国营性质还是民营性质。国营性质的，对毕业和毕业档案的要求是有行政规范的。而民营性质的，对毕业和毕业档案是没有行政管理要求的。所以，你要分清公司体制性质之后，再确定是否签劳动合同。追问

那我签了三方但是现在要是辞职了呢？对毕业以后找工作没有影响吧？

追答

辞职就辞职，因为你现在还没毕业，不算正式找工作，即便正式找工作，也允许辞职的，所以，对今后找工作不会有影响。只是毕业后，在开头一年里，最好不要辞来辞去，那样的话，对转正定级会有一定的影响，因为，万一衔接不好的话，转正定级就有可能推迟或无法转正定级。

Answer 2

　　原则上全日制在校大学生是不可以签订劳动合同的,只能签订实习协议。因为是学生身份，不是劳动法上真正的劳动者，所以不能适用劳动法。
　　三方协议仅仅是保证现在所在的就业单位与学生以及学校约定在实习期结束后，若学生满足用人单位的要求，会签订正式的劳动合同的协议。与劳动合同是有区别的。