个税是从工资中代扣的。
计提：
借：管理费用-工资
贷：应付职工薪酬-工资
其他应付款-个人所得税
发放工资：
借：应付职工薪酬-工资
贷：银行存款
个人所得税（personal income tax）是调整征税机关与自然人（居民、非居民人）之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
拓展资料：
征税对象
法定对象
我国个人所得税的纳税义务人是在中国境内居住有所得的人，以及不在中国境内居住而从中国境内取得所得的个人，包括中国国内公民，在华取得所得的外籍人员和港、澳、台同胞。
居民纳税义务人
在中国境内有住所，或者无住所而在境内居住满1年的个人，是居民纳税义务人，应当承担无限纳税义务，即就其在中国境内和境外取得的所得，依法缴纳个人所得税。
非居民纳税义务人
在中国境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的个人，是非居民纳税义务人，承担有限纳税义务，仅就其从中国境内取得的所得，依法缴纳个人所得税。
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用）
应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
参考资料：百度百科-个人所得税
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第1个回答 2013-11-16
职工薪酬核算企业因职工提供服务而支付的或放弃的对价，企业需要全面综合考虑职工薪酬的内容，以确保其准确性。职工薪酬主要包括以下内容： 1．职工工资、奖金、津贴和补贴，是指构成工资总额的计时工资、计件工资、支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬、为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴等。 2．职工福利费，主要是尚未实行医疗统筹企业职工的医疗费用、职工因公负伤赴外地就医路费、职工生活困难补助，以及按照国家规定开支的其他职工福利支出。 3．医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，是指企业按照国务院、各地方政府规定的基准和比例计算，向社会保险经办机构缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。企业按照年金计划规定的基准和比例计算，。向企业年金管理人缴纳的补充养老保险，以及企业以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇属于企业提供的职工薪酬，应当按照职工薪酬的原则进行确认、计量和披露。简单点说，就是按应发工资总额借记当期损益或成本，贷记应付职工薪酬个税在发放时代扣代缴借记应付职工薪酬，贷记银行存款、现金、应交税费-应交个人所得税 等
第2个回答 2013-11-16
计提工资的按工资总额计入应付职工薪酬的借：管理费用-工资 1000 贷：应付职工薪酬-工资 1000在发工资的时候借：应付职工薪酬-工资 1000 贷：现金或银行存款 800 贷：应交税金－应交个人所得税200交纳时：借：应交税金－应交个人所得税200 贷：现金或银行存款 200本回答被网友采纳
第3个回答 推荐于2017-11-02
个税是从工资中代扣的。
借：管理费用-工资 1000
贷：应付职工薪酬-工资 800
其他应付款-个人所得税 200本回答被网友采纳
借：管理费用-工资 1000
贷：应付职工薪酬-工资 800
其他应付款-个人所得税 200本回答被网友采纳
第4个回答 2013-11-16
计提时借：管理费用--工资1000贷：应付职工薪酬1000现在的规定，不用计算个人所得税
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