请问职业规划应该有个时间界限吗，如果有，应该是怎样划分？

Question

如题所述

Answer 1

一般个人职业生涯规划分为短期规划、中期规划、长期规划和人生规划四种。
(一)短期规划。即2年以内的规划，主要是确定近期目标，规划近期应完成的任务。
(二)中期规划。一般为2～5年内的职业目标和任务，是最常用的一种职业生涯规划。
(三)长期规划。即5～10年的规划，主要是设定较长远的目标，以及为实现此目标应采取的具体措施。
(四)人生规划。是整个职业生涯的规划，时间长达40年左右，设定整个人生的发展目标和阶梯。

Answer 2

职业规划是动态的，没有时间限制。如果要分时段，可以按二十，三十，四十这样分

Answer 3

有，短期、中期、长期
短期1－3年
中期3－－5年
长期5－10年，大致这样划分。

Answer 4

目标要一个一个达成的，近的目标都没有达成，规划远的有什么用呢，个人的规划，最多只能规划在近5年，即使规划了40年也没用啊，呵呵，