春节放假公司上月工资只发一半,这合法吗??

如题所述

其实这是不合法的,不过法律对于这方面的细节场景并没有严格意义上的清晰规定,都是根据公司具体指定相关制度来完善这些细节情况。你问问你公司其它同事是不是也是这样,如果也是,那你就认了吧,如果只是针对你一个人或者你们部分,你可以找公司领导谈谈,凡事都好商量,如果你要走法律角度来处理这件事情,感觉有点小题大做了。
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