55问答网
所有问题
应届毕业生之前已经签约,现在考上公务员或事业单位,解约的话要不要交违约金?谢谢
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2012-05-10
考上公务员自动解约,是在同意报考的前提下的条约,应该属于违约,可以和单位协调一下。
追问
恩,总之还是得协调,可能要交违约金?
相似回答
考上公务员
原
单位要违约金
吗
答:
考上公务员不需要缴纳三方协议的违约金
,因为三方协议明确规定了相关情况。三方协议范本第十一条:乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目。经书面告知对方后,本协议解除。签订劳动合同是否交违约金取决于,你在签协议时有没有明确注明:如果你考取公务员,此协议自行作废...
签
了
三方
考上公务员要交违约金
吗
答:
签了三方考上公务员不需要交违约金
。协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证,也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一,就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议,实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力。三方协议一旦签署...
都说
应届生考上公务员
后,毁约不用付
违约金
。谁能告诉我哪里有具体的法律...
答:
这两条你都不具备,所以无需支付违约金
。这种签约后毁约赔钱的行为,已经是过去式了。现在想要辞职,只要提前30天通知单位就可以了。另外你说的什么公务员不用赔付违约金,我了解了一下,可以明确的告诉你,现行的《公务员法》、《劳动合同法》和其他主要法律中,都没有这样的规定,根本没有向公务员倾斜...
考上公务员
了,那么
以前
和企业签订的劳动合同是否有效?需要赔付
违约金
吗...
答:
只要你以前与企业签订的劳动合同没有违法之处,应当是具有法律效力的.如果你
考上了公务员,
你需要提前解除原劳动合同的,应该按照劳动法第三十一条的规定办理,即劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。也就是说,只要你提前三十天通知,三十天后,你与用人
单位的
劳动合同就解除了.至于是否要...
应届生考上公务员,
跟原
单位
毁约
,要交违约金
吗?
答:
要看你协议上写没写,协议上没有写,按照公务员法是不用写的,但是很多单位为了预防这种情况出现,一般会在协议书的备注中说明,协议就是这样被备注了,而且双方都签字后,就生效了,如果
考上公务员
也是属于毁约。简介 当事人完全不履行或不适当履行债务时,必须按约定给付对方的一定数额的金钱或者金钱...
大家正在搜
相关问题
已签约的应届毕业生考上参照公务员管理的事业单位是否算违约?要...
应届生考到公务员后,要和之前签的单位解约,是否需要支付违约金...
应届生已经和公司签订三方然后考上事业单位或者公务员要交违约金...
考上公务员和之前签约单位解约是否需要支付违约金(情况特殊)
已签订就业协议的应届毕业生,考上了公务员,是否还要交违约金?...
已签约单位的应届毕业生考上公务员要交违约金么
我是一名应届毕业生,之前签了一家事业单位,请问违约需要交违约...
应届毕业生,年前已与工行签订三方协议,现在又考上了公务员,想...