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刚才发工资感觉工资少发100多,老板出差了,我就发短信问问。结果没错,是不是我这行为不太好- -
人家出差了我还问工资咋发错了,结果还没错。
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推荐答案 2012-08-11
想太多了,不过我猜你公司一定是个小公司,没什么层级,直接就问老板的。。
可能是他忙,忘了回了。
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其他回答
第1个回答 推荐于2020-12-30
你怎么直接问老板阿, 应该先问财务部门阿! 确认一下, 再问老板, 越级的话, 不太好呢, 有可能也得罪了财务部的人呢。
不过争取自己的工资是正确的, 就是一定要核对无误后再问阿。
追问
是老板发的,没有财务。也没有工资条嘛。
第2个回答 2012-08-10
很好,是自己的就要去争取。本回答被提问者采纳
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如果公司
发工资少发了
你
100
元,你会怎么做呢?
答:
发工资
的时候
少发
了
100块钱
,肯定要去问你了,下去踩我问一下,然后我应该知道为什么说他他会给你一个合理的解释,如果自己解决的解释的,有点含糊其词就可以去给你弄。
我辞职
了,发工资
时
少发了100多
答:
首先向公司相关人员进行咨询核实,明确具体所发
工资
是如何构成的,是否与你的核算有误差,找到原因,如果存在争议,尽量争取进行共同协商处理 其次向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次...
...我去找
老板问工资少发
的事
,老板不
高兴生气
了,我
该怎么办?
答:
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老板发工资
,没有专门财务人员的公司,一般都比较坑,他们会根据自己心情而定,比如:你这个月业绩没达标,做的不优秀,或者这个月公司暂时不发,下个月发等。遇上这样的公司,除了忍他,或者你不想做了,...
职场中,算
工资
的时候少给了你
100
块钱
,这
笔钱需要要回来吗?
答:
老板
可能想自己负责财务。另一方面,老板可能不知道他或她付给你不到100元的
工资
。如果你无缘无故损失了100元,老板不会感激你,所以这样做没有意义。其实这也是处理矛盾的一种方式,我们经常会遇到类似的问题,解决的办法就...
工资
卡上
少发了100,
今天要
问老板
要吗?
答:
问人力就知道了,如果是私人企业直接问你
老板是
怎么回事就可以了,其他没什么
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