因旷工被公司辞退，那么五险一金还能转走么？

Question

想要辞职但得等一个月才能有结果，这一个月内根本无心再工作，跟领导请假却不予批准，请问我直接走人的话会

Answer 1

被公司辞退，五险一金也是可以办理转移的。
《中华人民共和国社会保险法》　第十九条　个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

《住房公积金管理条例》规定：单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

Answer 2

答：能转走，等您有了新的工作，您可以去把五险转到新的单位。
社保的异地转移
　　目前办理的流程为：确认原社保缴纳地的社保已经结算，凭原单位的离职单拿到社保转移单。之后，在新的社保缴纳地确认缴纳社保，并已存在社保账号。最后，凭新的社保缴纳凭证，个人身份证，原社保所在地开具的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。 　　根据国家的最新社保政策，转移时只转移缴纳社保的年限，不转移缴纳金额。目前，社保的全国转移已经开展。 　　但是，住房公积金部分在离职（特别是异地就业）的时候，是可以一次性结清的。其中，单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。
五险中的三险是企业和个人共同交纳
　　意思是这样：比如对于养老保险，比如你的工资是 2000 ，那么你个人要交纳8%，单位给交纳 15 %（以上数据都是假设），这些钱都存到你的一个帐户里，等到你满足了可以享受养老保险的时候才可以支取（具体条件见前面）

参考资料：http://baike.baidu.com/view/34269.htm

Answer 3

楼上不知道从哪里抄的 答非所问
首先你直接走，肯定是矿工，这个是开除没的说。这个影响的是你当月的工资。和社保没有任何关系。
如果你得新单位缴纳的社保机构是同一个，只要你离职了。公司就自动给你停了。下一个公司直接续接就可以了。但是如果是异地的，就需要本人拿着身份证去原来缴纳社保的机构，打印缴费凭证盖章。拿到现在单位，就可以转移了（当然转移主要指的是养老和医疗，另外三个不需要），住房公积金各地的情况不一样，有的是单位出具离职证明，你户口是外地的就可以直接取出来。有的则是需要办理转移的。
建议你去医院开个证明，然后请个病假，然后该干嘛就干嘛去，到时候回来办理完相关手续就行了，不会弄的很尴尬，也好办理了。本回答被提问者采纳