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离职后,公司一直扣着工资不给发,怎么办
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推荐答案 2018-01-10
看时长,工作交接完毕后建议先可以和前公司人资谈谈,如果真是很难,可以直接拿法律武器保护自己的合法权益
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其他回答
第1个回答 2021-01-21
辞职后公司不发工资怎么处理
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离职之后,
老板
不给工资怎么办
?
答:
离职之后,老板不给工资怎么办?律师解答:
1、协商解决
。当事人可以先和公司负责人进行协商发放工资的具体事宜。2、
向调解组织申请调解
。发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的...
离职后公司
拖欠
工资怎么办
答:
离职后公司拖派握欠工资的处理方法:
1、先协商,找公司负责人协商。2、协商不能的向劳动局举报。3、法律途径,申请劳动仲裁
,对于仲裁裁决不服的,可以起诉所在的单位。【【法律依据】】《劳动法》第91条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,
由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬
、乎猜经济补...
在
公司辞职后,一直
拖欠
工资不发
该
怎么办
?
答:
一、拿出相关的证据到劳动部门进行起诉
。在一家公司进行辞职之后,如果公司一直拖欠工资,并且拖欠工资的时间超出了正常范围。在这种情况下就可以拿出相关的证据,比如说工资卡记录,或者是和公司财务的一些聊天记录,简单一点来说,就是拿出可以证明自己在规定的时间里,没有拿到相关工资的证据,到相关的劳动...
离职后公司
拖欠
工资不给怎么办
答:
法律分析:如果是给用人单位工作,
有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《劳动合同法》第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门...
离职后,
老板
一直
拖欠
工资,
该如何要回?
答:
1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉
后,
由其责令老板及时支付工资。3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠
工资,
在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦
离职
的话,就要从劳动关系终止之日起...
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