钉钉:这两年比较火的,上班打卡,外勤都有的
手到勤来考勤
主要功能:配合OA系统,拥有多种打卡方式,从而实现公司高效管理、考勤数据分析、绩效考核、严肃考勤纪律等目的。
选型关键:手到勤来考勤主打考勤管理,无法解决其他人力资源管理问题。但是针对考勤方面,用户可以随时申请调休、出差、请假等出勤行为,并且还可以直接使用“手到勤来工资条”功能。
发布机构:手到勤来信息
掌上考勤
主要功能:员工移动打卡、定位考勤(支持范围内误差),对异常打卡的申诉,加班及请假申请,且员工可查询到审批结果。
选型关键:对中小型企业人员考勤管理问题,能有效协助HR进行员工出勤情况管理。但功能性单一,无法对人力资源管理其他问题进行线上统计分析。若企业只在考勤管理方面有特殊需求,不妨也可以考虑。