纪律处分，组织处理，诫勉谈话是什么关系

如题所述

推荐答案 2019-06-15

纪律处分、组织处理、诫勉谈话都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。

纪律处分包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等五种。

组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等方式。

诫勉谈话与纪律处分、组织处理各司其职，都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。

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其他回答

第1个回答 2016-07-14

三者关系：诫勉谈话与纪律处分、组织处理各司其职，都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。即，对苗头性倾向性问题必须抓早抓小，防止小错酿成大错、违纪走向违法。因此，综合运用纪律处分、组织处理、诫勉谈话等措施，发现问题该提醒的提醒，该教育的教育，该处理的处理。本回答被提问者采纳

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党纪处分,组织处理,诫勉谈话有什么不同答：1、党纪处分和组织处理都是针对党员进行的处罚，处罚对象一定是党员，诫勉谈话的针对对象则不一定是党员。2、党纪处分一般用于处于主导地位、责任较大的责任人；诫勉谈话，主要针对领导干部存在虽不构成违纪但造成不良影响，或者虽构成违纪但根据有关规定免予党纪政纪处分的问题；组织处理是指党组织按照干部管...

通报批评、诫勉谈话、组织处理、纪律处分?答：诫勉谈话主要是对有轻微违纪行为或有苗头性、倾向性问题的党员、干部进行谈话、诫勉教育，达到提前打招呼、及时提醒、教育挽救的目的。2、组织处理主要包括批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评、取消评先、调离岗位、责令辞职等7种形式。3、组织处理 组织处理是指党组织按照干部管理权限，对涉嫌违犯党纪...

请问一下诫勉谈话是什么处分答：1、纪律处分、组织处理、诫勉谈话都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。2、纪律处分包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等五种。3、组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等方式。4、诫勉谈话与纪律处分、组织处理各司其职，都是党组织对有问题的党员进...

诫勉谈话和处分的关系是什么答：诫勉谈话就是诫勉谈话不算处分范畴，具有行政意义、撤销党内职务、方式不同约谈指指拥有，记大过。组织处理包括调离岗位。警示更严重、谈话函询是落实全面从严治党要求、严重警告、监督的措施、是处置反映党员干部问题线索的重要方式之一。组织处理、职务调整的组织措施、倾向性问题的党员、工、函询和提醒谈话。...

诫勉谈话是否属组织处理答：诫勉谈话都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。纪律处分包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等五种。组织处理包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等方式。诫勉谈话与纪律处分、组织处理各司其职，都是党组织对有问题的党员进行教育、管理、监督的措施。

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