儿子帮忙看店算“童工”吗？
近日，据华商报消息：陕西铜川市民苏先生称，他妻子开了一家烧烤店，2022年暑假期间，亲戚家孩子还带了个同学在他店里帮忙，却被铜川市劳动监察保障支队以雇佣童工为由处罚2.5万元。
第1个回答 2023-07-02
孩子帮助家长看店不算童工，让孩子力所能及做些事情可以让孩子体谅父母的辛劳，锻炼孩子的能力，是对孩子的成长有益的。
第2个回答 2023-07-02
那肯定不算啊，这个童工的意思肯定是有雇佣关系那才算是，自己的孩子没有雇佣关系那肯定不能算是。
第3个回答 2023-07-02
根据国际劳工组织（ILO）的定义，童工是指年龄太小而无法全面参与教育、获得适当的休息和参与其他形式的自我发展的儿童。同时，童工也暗示儿童从事会威胁到他们的身体、智力、道德或心理发展的工作。
具体是否将儿子的帮忙看店归为童工需要考虑以下几个因素：
1. 年龄：法律或当地劳动法规一般会规定儿童可以开始工作的最低年龄。这个年龄通常是根据国情和社会经济发展程度而定，以确保儿童的健康和安全。
2. 工作内容：如果儿子的帮忙看店涉及到超出合理范围的工作强度、时间或对其身体或心理健康有潜在危害的工作内容，那么这可能被视为童工。
3. 教育权利：如果儿子的工作影响了他的学业，使其无法获得必要的教育，那么这也可能被视为童工。
具体是否将儿子的帮忙看店归为童工需要考虑以下几个因素：
1. 年龄：法律或当地劳动法规一般会规定儿童可以开始工作的最低年龄。这个年龄通常是根据国情和社会经济发展程度而定，以确保儿童的健康和安全。
2. 工作内容：如果儿子的帮忙看店涉及到超出合理范围的工作强度、时间或对其身体或心理健康有潜在危害的工作内容，那么这可能被视为童工。
3. 教育权利：如果儿子的工作影响了他的学业，使其无法获得必要的教育，那么这也可能被视为童工。
第4个回答 2023-07-02
根据国际劳工组织（ILO）的定义，童工是指年龄太小而无法全面参与教育、获得适当的休息和参与其他形式的自我发展的儿童。同时，童工也暗示儿童从事会威胁到他们的身体、智力、道德或心理发展的工作。
具体是否将儿子的帮忙看店归为童工需要考虑以下几个因素：
1. 年龄：法律或当地劳动法规一般会规定儿童可以开始工作的最低年龄。这个年龄通常是根据国情和社会经济发展程度而定，以确保儿童的健康和安全。
2. 工作内容：如果儿子的帮忙看店涉及到超出合理范围的工作强度、时间或对其身体或心理健康有潜在危害的工作内容，那么这可能被视为童工。
3. 教育权利：如果儿子的工作影响了他的学业，使其无法获得必要的教育，那么这也可能被视为童工。
具体是否将儿子的帮忙看店归为童工需要考虑以下几个因素：
1. 年龄：法律或当地劳动法规一般会规定儿童可以开始工作的最低年龄。这个年龄通常是根据国情和社会经济发展程度而定，以确保儿童的健康和安全。
2. 工作内容：如果儿子的帮忙看店涉及到超出合理范围的工作强度、时间或对其身体或心理健康有潜在危害的工作内容，那么这可能被视为童工。
3. 教育权利：如果儿子的工作影响了他的学业，使其无法获得必要的教育，那么这也可能被视为童工。
第5个回答 2023-07-02
这个问题需要从法律和伦理两个角度来看待。
从法律角度来看，未成年人是受到保护的群体，未满16周岁的儿童不得从事劳动。如果您的儿子还未满16周岁，那么他帮忙看店就属于违法行为，您需要尽快停止他的工作。
从伦理角度来看，儿童应该享有健康、快乐的童年，而不是过早地被迫去承担家庭责任或者参与商业活动。如果您的儿子帮忙看店，可能会影响他的学习和身心健康，甚至会让他失去与同龄人交往的机会。因此，应该尽量让孩子保持健康、快乐的童年，而不是过早地让他承担家庭或社会责任。
因此，虽然您的儿子帮忙看店可以减轻您的负担，但从法律和伦理两个角度来看，这都是不可取的。建议您尽快停止他的工作，并为他创造一个健康、快乐的成长环境。
从法律角度来看，未成年人是受到保护的群体，未满16周岁的儿童不得从事劳动。如果您的儿子还未满16周岁，那么他帮忙看店就属于违法行为，您需要尽快停止他的工作。
从伦理角度来看，儿童应该享有健康、快乐的童年，而不是过早地被迫去承担家庭责任或者参与商业活动。如果您的儿子帮忙看店，可能会影响他的学习和身心健康，甚至会让他失去与同龄人交往的机会。因此，应该尽量让孩子保持健康、快乐的童年，而不是过早地让他承担家庭或社会责任。
因此，虽然您的儿子帮忙看店可以减轻您的负担，但从法律和伦理两个角度来看，这都是不可取的。建议您尽快停止他的工作，并为他创造一个健康、快乐的成长环境。
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