国企与外企的区别，你会选择哪个？

Question

如题所述

Answer 1

我会选择国企。理由很简单，就是轻松，稳定，交流没有障碍。我问过我身边的朋友，他们一致建议（如果不是特别缺钱，请谨慎选择外企就业！）

国企和外企的区别有：

个人待遇：国企只有当官的才能出差坐飞机睡软卧，外资企业每个人都可以。国企年终分水果和油，外资企业很少分但是有年终奖。

工作强度：外资企业比较忙，最轻松的是国企。

员工关系：国企员工之间关系最复杂，外企员工关系度很简单。

工会及职工权益：国企的工会“实力”最强大，员工基本不离开企业。外企不会随便解雇员工，个别被炒掉的一般会提前通知，并给赔偿金。培训、没有经验的学生一般很难进入外企，国企才是最好的培训基地。

这些都是福利以及工作方面的不同，我还总结了三点最大不同的地方。

1、性质不同：

国企就是属于国家的企业，正式职工的性质属于全民所有制，企业资产为国资委管理，外企由中国投资者与外国投资者共同投资，或者由外国投资者单独投资的企业。

2、工作环境不同：

国企的话有健全的规章制度，个人发挥的空间比较小，但是工作稳定，不会有什么大的起伏，看重经验，人脉，自愿。外企的公司氛围，企业文化，工作中流程会比较多，效率不是特别高，也是更偏重个人的能力和素质。

3、经营目的：

国有企业从事生产经营活动虽然也有营利目的，但也有非营利性目的，或者说它不以营利为目的。国有企业要执行国家计划经济政策，担负国家经济管理（调节社会经济）的职能。外企企业基本是是营利性目的，企业经营优先保证实现利润。

Answer 2

国企和外企的主要区别：
性质不同：国企就是属于国家的企业，正式职工的性质属于全民所有制，企业资产为国资委管理。外企由中国投资者与外国投资者共同投资，或者由外国投资者单独投资的企业。
工作环境不同：国企有健全的规章制度，个人发挥的空间比较小，但是工作稳定，不会有什么大的起伏，看重经验，人脉，自愿。外企的公司氛围，企业文化，工作中流程会比较多，效率不是特别高，也是更偏重个人的能力和素质。
经营目的：国有企业作为一种生产经营组织形式，同时具有商业类和公益类的特点，其商业性体现为追求国有资产的保值和增值，其公益性体现为国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标，起着调和国民经济各个方面发展的作用。外企企业基本是是营利性目的，企业经营优先保证实现利润。
国企优势： 1、工作稳定。在编职工不会有辞退的危机，心里十分安定。 2、试错机会多，对新人有培养的耐心。国企树大好乘凉，项目搞砸了没什么事，吸取教训再来就是了。 3、下限高。有五险一金等，福利待遇好，无后顾之忧。
外企的员工激励机制好一点，有多少付出终会有多少回报，但外企一旦有危机就要裁员，非常干脆利索，几个小时之内就要办完离职手续，毫无人性可言。存在随时失业风险。选择到哪里工作，可以根据自己的情况自由决策。本回答被网友采纳

Answer 3

从赚钱以及福利的角度来看，选择外企比较好。毕竟外企工资以及后勤保障是绝大多数国内企业无法比拟的。但是如果以长远的角度来看，我会选择国企，因为国毕竟是有编制的，要知道这年头有编制是非常吃香的。

Answer 4

相对来说国企比较舒适，稳定，外企的个人发展空间比较大。就看你怎样追求

Answer 5

如果你各方面能力比较强，那么外企应该是比较不错的选择。如果你各方面综合能力比较差，但是情商很高，国企也许是你应该选择的地方。