申报个税工资是应发还是实发

Question

如题所述

Answer 1

申报个税工资是实发。
申报个人所得税时，应以实发工资为基础进行计算。实发工资，也称为应得工资，是指劳动者实际得到的工资报酬，即用人单位实际支付给劳动者的金额。计算个人所得税的公式为：每月应交个人所得税额=应纳税所得额乘以适用税率-速算扣除数。应纳税所得额是指扣除社保、住房公积金等各项必要扣除后的工资收入。在工资发放时，用人单位会先从员工的应发工资中扣除个人所得税和其他应交费用，如社保、住房公积金等，然后将剩余的部分作为实发工资支付给员工。
个税工资申报的注意事项：
1. 确认申报期限：工资薪金所得按月计征，需在次月内完成申报。
2. 准备完整资料：包括个人基本信息、工资收入明细、社保公积金缴纳情况等。
3. 扣除相关费用：在计算应纳税所得额前，需扣除社保、公积金、基本扣除额及专项附加扣除等。
4. 分摊补发工资：如有补发工资，应分摊到相应月份，与当月工资合并计算个税。
5. 正确填写申报表：确保纳税申报表的各项数据准确无误。
综上所述，申报个税工资时应以实发工资为基础进行计算。个人所得税的申报和缴纳是基于员工的实际收入，即实发工资，而不是应发工资。
【法律依据】：
《中华人民共和国个人所得税法》
第十一条
居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款，不办理汇算清缴。