疫情期间不建议换工作，现在疫情期间，换工作必须慎重考虑。
不管怎么熬，也必须在原来的工作单位，最起码是有固定收入的，否则在新冠灾祸期间出去找工作真的很难。
另外，要找到适合自己的更不容易。还会降低自己的工资也没有适当的发展空间。
疫情期间换工作的建议：
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作者：sisi（来自豆瓣）
来源：
https://www.douban.com/note/776709482/1. 对自己行业未来三年的情况做个粗浅的判断。虽然建筑业有受损，但是我感觉暖通设计的未来三年应该会有需求的上涨。在航空业旅游业等被疫情打击厉害的行业，我还是建议再观望观望
2. 货比三家。猎头多接触，多面试几家公司。个人觉得3是比较合适的数字，太多了容易挑花眼。拿到offer之前最好不要让猎头们知道你面的不止一家。猎头知道的话会设一个很急的截止时间，逼你快速做决定接受offer。可以同时接触，一周面试三家，各家出offer的时间应该也不会差太多。等offer到手你再和猎头说也不迟，多一份offer多一个谈判的筹码。
3 列出10条你在新工作中看重的点，比如薪资高、带薪休假长、职业发展前景好、公司文化有趣等等。这个单子等到比较offer时候可以用上。
4 什么都可以谈。还是那句话，你是你自己利益的唯一守护者。猎头的工资是你新东家付的，猎头只想快些招到人拿到自己的佣金，所以谈薪水谈福利你得自己上。确定了底线，往高了谈：薪资不能再高的话，可以谈增加2天带薪假。带薪假不能变的话，可以谈远程办公option。
5 不卑不亢。不管和新东家还是老东家又或是猎头，做到自信不自大。美国很讲究sell yourself。我个人理解是，首先要清晰定位你自己，然后平常心把自己的优势展示出来。卖得过头了也不好，是骡子是马，老板很快就能看出来。顶着高薪却不deliver，在新公司的长远发展并不会好。