如何评价老师的教学方法?

如题所述

教学方法的评价
1、教学内容难易适当,由浅入深。注重引导学生思考,但师生双边活动较少,课堂气氛不够活跃。板书丁整有条理,分析透彻,提示恰到好处。但二倍角的相对性要着重强调。
2、基础理论扎实,专知识面广,教学中无科学性错误,详略得当,布局合理,字迹工整规范。仪表端庄,教态自然,举止大方。对教学内容分析、处理恰当,层次分明,条理清晰,容量适度,环节连贯、紧凑。能揭示知识的内在联系,重点突出,难点把握准确,课堂结构设计符合学生的实际。
3、教学目的全,准,科学性强,切合实际。教学重点明确,突出重点的方法恰当、有效。教学难点找到,解决的方法恰当、有效。教学内容信息量最大,教学结构安排科学,从容自然,有张有弛。教学过程体现两性(工具性和人文性),两种积极性(教师的教和学生的学)调动了学生。教学方法灵活有效,课堂反馈渠道畅通无阻,形式多样,方向多维,矫正及时有效。
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第1个回答  推荐于2017-09-30
针对老师的教学方法可以从以下几个角度评价:
一,丰富性。老师讲课内容的丰富与否,时间的安排合理不合理。
二,情趣性。老师授课的过程是不是特别有情趣,会不会更吸引学生的听讲等。
三,方法性。老师在授课过程中利用了哪些授课的方式,这些授课方式的利弊分析。
四,针对性。看老师教学方法有没有针对性,例如,知识点的针对,学生掌握过程的针对。
五,互动性。互动是比较重要的,教学好与坏,都要看老师授课方式中与同学的互动,如果活跃,证明学生喜欢这种方式,如果死气沉沉,学生掌握起来就相对难一些。
六,效率性。这个教学方法的最终结果,是要看学生的掌握程度,所以一定要抽出一定的时间来观察效率性。
第2个回答  2015-08-05
从他(她)的教学态度,即教态是否端正,精神是否饱满,为人师表、教书育人做得如何,备课是否充分,内容熟练与否?是否遵守纪律,准时上下课。至于教学方法,可从他(她)是否注重运用启发式或是参与式教学方法,善于调动启发学生的思维与否,教学上是否深入浅出、语言表达简明流畅与否,然后就是板书是否工整,作图规范了吗(外语课:发音标准,讲练结合),最后是评评老师有没有恰当运用现代化教学手段。
第3个回答  2019-06-04
每个老师都有自己的风格的,很多时候难以评判高下,对于学生来说,这个老师的课能够听得进去,学到东西,这个教学方法就是好的。
对于教师本人来说,掌握教材内容,熟悉考试动向,了解试卷题型,能够针对学生本身的问题进行突破教育,就是好的
第4个回答  2019-04-15
老师上课认真,严谨,严肃,对待同学亲切和蔼,下课有不会的可以问老师,老师会对我单独进行辅导
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