孩子生病请假公司不批合理吗

Question

如题所述

Answer 1

事假,公司确实可以不批。
      员工孩子生病,并不是员工本人生病。员工本人生病请病假,公司无权不批病假,只有医疗期的限制。但员工孩子生病员工需要请事假照顾,不因为理由很充分就代表公司一定要批准,事假确实可以不批。
      其他人是否可以照料?题主是否可以照料?这是题主要去想的事情。孩子不是题主老婆一个人的孩子,生病了由老婆一个人照料。
      还有个选择就是辞职,这也是很多妈妈全职的原因,因为没有哪个公司可以想请假就请假,而家里面也不知道什么时候就有事,孩子什么时候就生病,没有父母公婆的帮助,也没有经济能力请保姆或者不愿意保姆照顾孩子的情况下只有全职这条路。
      现在不是几十年前的国企时代了,题主得明白自家事就是自家事,不管你乐意还是不乐意,你觉得合理还是不合理都是这个结果。