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#中国人寿保险股份有限公司福州分公司#是签正式劳动合同还是代理合同?有没有五险一金?
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第1个回答 2018-08-15
我在成都签的劳动合同,一般业务员和业务主管都是保险代理合同,只有公司内部内勤编制是劳动合同,成都五险一金交得很低。 来自职Q用户:张女士
有编制工也有外包工,五险一金是有的,只不过缴纳的方式不同 来自职Q用户:张先生
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#中国人寿保险股份有限公司福州分公司#是签正式劳动合同还是代理合同
...
答:
我在成都签的劳动合同,一般业务员和业务主管都是
保险代理合同
,只有公司内部内勤编制
是劳动合同
,成都
五险
一金交得很低。 来自职Q用户:张女士 有编制工也有外包工,五险一金是有的,只不过缴纳的方式不同 来自职Q用户:张先生
中国人寿保险公司
买的
五险
一金是那些,一般保险人员分别买了多少钱?
答:
中国人寿保险内勤和保险公司签订的是劳动合同
,享受法律保障的五险一金和工资收入,保险人员是代理制,没有五险一金。一、中国人寿:中国人寿保险股份有限公司是一家国有大型金融保险企业,成立于1949年10月20日。它是中国最大的商业保险集团,分别在纽约、中国A股和中国香港上市。其是中国资本市场重要的机...
通过校园招聘进入
中国人寿
签的
是正式劳动合同还是
其他?
答:
内勤是正式员工,外勤不是,到了一定级别才是,一般到中一级经理
中国人寿保险
存在
正式
编制么?
答:
1~4:1,大公司临时工多些,小公司少些。像国寿这种公司很少招在编正式工。
正式编制签劳动合同
。外勤和临时工签代理合同。正式编制肯定有五险一金,临时工一般三险,较好的给交五险。前线讲师组训比较有前途。后援二核保费比较有前途。共同资源很难有前途 ...
...签
劳动合同?
为什么签的
是代理合同?
为什么
没有五险
一金,为什么,为什么...
答:
中国人寿
与员工签订的是
保险代理
协议,参加保险销售的人员并不是中国人寿的员工,所以不买
五险
一金。至于培训的事情那就是公司内部的事情了。
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