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进厂压工资是什么意思?第三个月才发?意思是前两个月没工资吗
如题所述
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推荐答案 2017-04-11
一般工厂都会压一个月工资(钻劳动法的空子,工资不能拖欠三个月)。所以,刚进厂必须干两个月之后,到第三个月发第一个月的工资,第四个月发第二个月的工资,永远压一个月发。直到你辞职不干,会给你被压的一个月工资的
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第1个回答 2017-04-11
压太久了吧,通常压一个月。超过一个月两个月说明工厂不行好容易倒闭。
压一个月工资就是4月的工资5月才发给你。6月发5月的。意思延迟发
压两个月就是
4月工资,6月才发给你
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第2个回答 2020-12-07
进厂压工资一般都是压一个月,你们这个单位可是全压了两个月的工资,所以说一定要向老员工咨询一下这个厂,他给你开工资,是不是非常的按时?是不是比较讲信誉的一种公司?一定要考察清楚,一定要大听明白,千万不要让自己的血汗钱付之东流,有的单位他并不是想要压你的工资,他只是觉得培养一个熟悉的员工,非常的不容易,他害怕他的员工流失,他也害怕如果流失的话,不来工人才会用这种办法来挽留自己的员工
第3个回答 2017-04-11
就是工资推迟发放
第4个回答 2017-04-11
一般是15到一个月压工资 不会有第三个月的
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压
两个月工资是什么意思
答:
法律分析:压工资是一种通俗说法,
就是该发工资不发,质押在老板那里
。劳动法规定完成劳动任务下个月以货币形式计发工资,就是本月发上月工资,
压两个月工资就是从上班算,第四个月发工资
,另一种说就是领工资时领取上...
在工厂做了2个月,第一个月的
工资
,要到
第三个月
底
才能发
,还是发一半,这 ...
答:
算拖欠
,一般企业第一个月的工资在第二个月的中旬必须发放,再滞后就是拖欠发放了。
工资压
一
个月是什么意思
答:
【法律分析】压一个月工资就是指上个月的工资这个月发
,因为刚刚上班的员工还处在试用期,第一个月的工资要到第二个月才能发,因为公司招募员工让付押金是不合法的,所以现在的用人单位就想出了先压一个月的工资,为的...
压一
月工资是什么意思
,是一
个月工资
不
发吗?
视频时间 01:46
压一
个月工资是什么意思?
每年都会压一个月。这算拖欠
工资吗?
答:
其实,
压工资
并不是拖欠工资,因为工资早晚都会发的,就算员工离职了,工资肯定也会结清的。所以,这个压工资的事情不用太担心,只要是正规公司,就绝对不会存在拖欠工资的情况。因为,正规公司都是非常在意信誉的,如果人们都...
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