需要申报！
员工工资个人所得税申报，不仅代表公司履行了代扣代缴义务，同时也要注意，工资是企业所得税税前扣除项，没有申报，会影响企业所得税税前扣除。
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根据《企业所得税法实施条例》规定:
企业发生的合理的工资、薪金支出,准予扣除。
合理工资薪金，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在对工资薪金进行合理性确认时，可按以下原则掌握：
(一)企业制订了较为规范的员工工资薪金制度；
(二)企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平；
(三)企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的；
(四)企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务。
(五)有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。
供参考！