我请问一下法律的问题!在公司上班晚上打瞌睡被领导抓住了两、三次了!如果被解雇有赔偿吗?

如题所述

你这属于违反公司规定了,按规定来说,这样开除你公司不会给你赔偿的,公司没要你给公司造成的损失就不错了,如果解雇了,领工资走人就是了,自己做错了还想要好处吗
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第1个回答  2021-05-17
请问你跟公司签订合同上是怎么写的,如果没有详细写明这一点就要根据发生的事情大小单说!建议尽量没有大事情就不要迟到,有事提前请假多好,那么多上班的朋友每天要都迟到换做你是领导你怎么办?偶尔迟到一次两次的主动去找领导沟通,承认错误,我想领导不至于解雇你的,下次做到不迟到,努力工作,态度要端正呦!
第2个回答  2021-05-17
我觉得自己违反了公司的规章被解这完全是自己的责任。开除了你是不给你赔偿是应该的,赔偿是不会给的。因为自己做错了。
第3个回答  2021-05-17
你违反公司规定被解雇,完全是你的责任,赔偿什么
第4个回答  2021-05-17
朋友,这个还是希望自己事先了解一下公司的规定吧!
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