你是老板要培养自己的亲戚，是不是去相信同事说亲戚影响他工作就是影响他工作？

Question

如题所述

Answer 1

你是老板，要培养自己的亲戚，是不是相信同事说，他的亲戚影响同事的工作。如果我是老板，我为了培养亲戚的工作能力，让他到某一个部门去工作，某一个部门的领导给我反映说，我的亲戚影响了他的工作。我相信不？第一我要看某部门领导反应的事情是否属实，属实，我就相信，不属实，就是某部门领导就别有用心。这样，我就要考察某部门领导，是善意的，还是恶意的。如果是善意的， 那么我就让亲戚多想某部门领导学习，请某部门领导多多带带这个亲戚。如果不是善意的，那么我就要防着某部门领导了。

Answer 2

是这样的，培养自己的亲戚可以让自己的亲戚来自己的公司，但是不要让单位的其他同事知道你们两个人是亲戚关系，你也要让你的这个亲戚低调一点。平时工作的时候正常工作，不懂的问题要不耻下问。遇到你的时候，也是跟平常其他同事遇见你一样打招呼，而不是而叔叔、哥哥那种称呼。

Answer 3

如果这个亲属真的影响了你的工作，你可以和领导直说，不过只要这个亲属对你没有多大影响，千万不要去领导面前告状，毕竟亲属和领导的关系，如果你觉得你们领导是一个不值得你跟随的人，那么辞职就好了

Answer 4

你是老板，要培养自己的亲戚，是不是去相信同事所亲情一下？他工作就是影响他工作，但其实这个的话应该有一个正确的判断力，不应该相信其他人说的任何事情，然后通过自己的眼睛和痛苦，自己的观察力去判断到底是否真的有有影响？还是说纯粹的排位？

Answer 5

我觉得在任何单位和嗯嗯，公司上班的话，亲戚和同事都要一视同仁不要把感情用在亲情上面，不关心同事这样子的话也给同事会造成伤害的。