如何让员工在上班期间少做和工作不相关的事？

Question

如题所述

Answer 1

一个公司效率最为重要，我们的国家国企为什么企业效率如此低下？就是因为在其位者不谋其政，你看看现在国企里边的职工每天都在干嘛？每天都无所事事，反正除了自己工作上边的事都不去做。

但是那些民企还有外企为了防止自己的员工在工作的时候开小差做了很多的措施，有很多的企业老板都想知道用什么办法去让自己手下的员工来不做与工作无关的事情，下面我们来看看有哪些方法。

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第一个方法就是实行苛政，俗话说重金之下必有勇夫，你要是制定一个公司规则，比如说你就这么说，你抓一个人在干别的事情，这个月的工资直接就扣发，抓到第二次直接就辞退，我他么的就不信了这种规则之下还会有人去找死。

把业务量调大，当员工的手头一直有工作的时候就会没时间去玩别的事情了。

如果是因为公司本身没有足够的业务给员工做，对现有的员工，采取末位淘汰，减少人数。对于新设的岗位和新招的员工，把工时缩短，薪资调低。以后业务量大了，再把工时和薪资都加上去。

把员工的精力都集中在一起，他们就没有别的精力去做别的事情，还能提高他们的工作效率。

严厉的政策可能会引起员工们的消极情绪，比如说你扣钱的话，他们在工作上就不对你尽心尽力，俗话说水能载舟亦能覆舟，你要把我他们的内心所想，时不时地给他们开个会教育一下他们，提高一下他们的工作兴趣。