甲每天开车上班,乙公司与甲在劳动合同中约定了开车路线,明确规定只有在该路段发生车祸受伤才能认定为工伤。其实,甲每天上班前还开车送妻子上班,虽然不顺路,但绕道10公里左右,也不算太远。一天,甲在送妻子途中发生严重车祸,甲和妻子都严重受伤。交警认定对方车辆全责。甲和妻子分别要求单位申请工伤认定,但都遭到单位拒绝,其中乙公司认为劳动合同约定明确,甲的车祸地点远离约定路段,故不能申请工伤认定,而甲妻的丁单位,根本就没有参加工伤保险。 1.双方当事人约定的劳动合同内容是否有效;有效或无效的法律依据。2.双方单位都拒绝申请工伤,甲和甲妻怎么办?3.甲与妻子能否认定工伤及其法律依据。4.若甲不能被认定工伤,其怎么办?5.甲妻单位未参加工伤保险是否影响其认定工伤,其法律后果如何?
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