应届生签了三方协议是可以违约的,不过一旦应届生违约要承担后果。
《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署就具有法律效力,任何一方不得擅自解约,否则违约方就要向权利受损方支付协议条款所支付的违约金,从实际情况来看,就业违约的多是毕业生。
毕业生一旦违约必须承担违约责任,在征得用人单位的同意、支付违约金之后才可以重新签约。毕业生重新签约时,必须办理完毕与原单位签约单位的解约手续(有原签约单位的书面退函,缴纳完成违约金),然后将原协议书上交还招生就业工作处,并换取新的协议书。
毁约步骤详解:
1、与签订三方的单位取得联系,委婉的表达想毁约的意愿,说明原因。
我建议采取邮件加电联的方式。因为邮件可以作为书面证据,你告知过原单位相关情况。为万一出现的纠纷留好证据。
2、要求原签约单位出具违约书面退函。
记得一定需加盖单位公章,因为这样才有效;此外,许多银行都设置了违约金,会要求你缴纳违约金才肯给你解约函。这时候,你可以想办法好好谈一谈。总之,在此环节内想尽办法拿到盖有单位公章的解约书才是王道。
3、取得新单位的书面接收函。
注意新单位的签约时间,及时和新单位HR联系,了解近况。有不少同学由于原公司拖着不给违约书,导致错过新单位的签约。新单位的书面接收函也需加盖单位公章,因为这样才有效。将原签约单位的解约函与新单位的签收函交至学校相关部门(一般都是招生就业处)换取新三方。