做为新员工，看到同岗位同事经常工作多到必须找同事帮忙才能完成，当你以后接下这样的工作，你会有干劲？

Question

如题所述

Answer 1

这个要看什么原因了，如果是个人原因导致无法提高效率，那么应该可以考虑，找到原因解决它就完了。这样显得你的能力比较强。反之那就要慎重考虑了，最好不做，当然如果报酬特别高就应当另当别论了。

Answer 2

各人有各人的能力，也可能你的前任那个员工，他的工作能力太差劲。所以需要别人的帮忙，你如果是一个。积极向上，遇到困难，不退缩，而且有顽强的毅力，相信你自己，凭自己的能力也能够完成，令别人刮目相看。

Answer 3

你思考的角度要换一换。只要你的同岗位同事工作忙，必须找同事帮忙时，这个帮忙是通过领导同意的。也是领导让你去做的。那你就要去尽力完成，因为这就是你的工作。协助别人的工作是你成长的开始和学习的基础。

Answer 4

作为新员工，看到同岗位上的同事事情多到要找别的同事帮忙才能完成，证明这个员工可能工作能力会差一点，那别人都可以完成来帮他证明别人的工作能力特别强，那你也要学着墙德同事一样认真勤劳的工作，你会干得很好的

Answer 5

你既然来工作就应该接受各种各样的工作来完成。通过干这些工作来提高你的技能。以后有这活还是可以，要接的。你的技能提高了，速度就快了解决问题就好了，又用不着别人帮忙。所以说。没有必要。担心。