销售工作和固定工资的工厂会选择哪一个？原因是什么？

Question

如题所述

Answer 1

销售最考验语言表达能力和沟通能力。销售工作中颇具考验，考验人耐挫承受能力。销售卖的是产品或服务，但顾客看重是指销售工作人员的品牌形象、专业知识、为人等。综合能力不合格，做不来销售。搞过销售工作中，综合能力必定显著提高。销售工作人员是高级人才。一个会干的销售员，乃至能支持起一个厂。销售收益不固定，乃至会起起落落。但销售工作人员整体收益是相对比较强的。

拿固定工资，工作中循规蹈矩，考验较小，压力不大，但收益不容易过高。销售工作人员，由于要求高，工作人员稀有，且常常在外面奔忙，投入多，收益都是非常强的。销售收益具体来源于销售抽成。销售的越大，获得就越大。务必靠真才实学，把货卖出来，把钱拿回来，不可以懒惰和直接了当。也由于凭实力，因此拿的多他人也说不出来什么来。如何整体规划你职业发展，看自己的性格和工作能力更适合那一种。

喜爱销售便去煅炼，累积大量属于自己的资本。触碰形形色色的人，处理不一样层级人的追求，应对各种各样紧急事件…。接纳新事物的工作能力…。都是会得到锻炼。能够锻炼自己的各种各样沟通能力…掌握不一样层级人的追求点，接识更多人，有着更多人脉。提升自己的专业能力。

逼着自己去学习培训不一样商品的功能，便于更强的讲解给顾客，让顾客如获至宝的接纳…。假如你是个喜欢挑战自己的人，那样自然应当在这两项里挑选销售工作中！由于销售便是在推广产品的与此同时其实就是推销产品你自己。销售工作中“栽跟头”是长期性的，你需要有承担不成功而且也有不屈不挠，愈战愈勇的强悍心理状态！在你历经数次失败后可能获得一个阶段的成功成效，仅有在那时候你才能够有着短暂性的高兴。

Answer 2

销售工作和固定工资的工厂，个人建议看你自己的性格。毕竟不是什么人都可以胜任销售的，因为销售需要厚脸皮一些。

Answer 3

我会选择销售，因为当销售可以拿更多的提成，这样能赚更多的钱。

Answer 4

我认为肯定选择固定工资的，因为现在销售越来越不好做，大多数人只能拿底薪。