作为一名餐饮企业(日本料理)培训部管理人员,应该如何培训以提高员工的业务素质及业务技能?

如题所述

您好:我是教育顾问,首先作为一个管理者你必须提高公司业绩和你的业务团队的团队凝聚力、学习力、核心战斗力、等等,这是一系列的问题,当你发现团队出现问题时,你的团队就已经不简单的是一个问题了,会有很多小问题纠结着,当你用尽办法解决一个问题时你会发现其他问题又出现了,就想我们治病一样,当发现问病情时,其实还有其他病因,所以解决问题要有一个系统的计划,你听国美总顾问赵建平教授讲的人力资源管理的课就会解决这个问题,如果不行的话你也可以直接找我。
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第1个回答  2014-01-19
曾今为了驱除国辱,为了中华独立,为了今天幸福的先烈都看着你呢!!!!等你也去了的那一天,你怎么面对他们啊???中国好玩的地方多了去了。干嘛去日本啊???和平年代,支持国货,抵制日货,就是最大的爱国!大哥大姐,为几十年前抗击日本,给我们换来和平而死去的那么多人想想。为中华的尊严而想想!!
第2个回答  2014-01-19
开店的几个主要方面跟你说下你自己理解,第一员工的态度,面貌,礼貌,笑容,积极性,主要的礼貌,
第3个回答  2014-01-19
你这个店在哪?我去帮你们做培训吧。
第4个回答  2014-01-19
你可以到网上下载整套餐饮方面的管理材料,比较全面
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