辞职之前找了其他的工作，这要不要对老板说？个人认为，没有这个必要。离职本来就是个人事情，不必要大张旗鼓，很多人不都是这样，自己默默地把下家找好，可是却没有让身边同事任何人知道。有时候善意的谎言也未尝不可，离职以后以前得同事领导基本上就不会再走交往，形同陌路了。如果还是从事本行业，以后可能就是竞争对手，也说不定。或者如果自己下家找的很不错，说出来也容易让剩下公司员工心里痒痒，也会有要走的想法。所以还不如自己默默走掉，珍惜你的人也会主动联系你的。要辞职，走后去的方向，我觉得纯属个人隐私，因为在辞职以后，基本就跟之前同事领导断了关系。特别是如果进入一个行业，就是跳槽到了现在企业的竞争对手，实话实说老板肯定不高兴。
还有一种情况，如果自己下家公司找的好，也有可能带动其他员工也动离开的心思，这样原企业人心不稳，老板也不乐意见到。就拿身边一个真实案例来说，以前一个同事，在离职前工作已经找好，同性质的企业，实话跟老板说，老板心里必然不舒服。就跟老板说自己要回老家发展，家里父母已经帮忙准备工作，这样老板心里听着舒服多了。也不会再去挽留，或者拖延你了。告诉与否其实没什么关系，完全取决于你个人想法和意愿。
通常而言，员工离职时，保险和公积金都会转移到下家新公司里，即上家转出下家接收。而这个手续办理，是由个人填单子，公司人事在线系统上操作，过程中是需要你填写接收方信息的。因此，理论上，即使你不告知，只要正常办理转移手续，公司也是可以知道你的去向的。当然，也可以提供“虚假”接收方，之后自己再做转移。但比较麻烦，没太大必要。另外，有些企业在新员工入职前，会进行电话回访，目的是了解员工在上家的实际情况和面试所聊是否一致，即员工诚信问题。这时，你的原公司还是可以知道你的去向。而且若你确定想辞职，直接告诉公司已找好了下家，也证明你去向已决，让公司放弃对你可能的挽留，加快辞职。
