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进厂可以不拿原单位离职证明吗
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推荐答案 推荐于2016-04-03
可以的,现在一般厂都不会要求提供原单位的离职证明。
离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
用途如下:
1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;
2、证明按照正常手续办理离职;
3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;
4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。
《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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第1个回答 2011-01-18
看企业的要求了。
如果是做工人,肯定不需要,用人单位会通过劳动局的网站来进行用工报备,如果原单位没有解除劳动关系,就报备不进去。
如果是职员,看人事通知你报道时有没有要求了,如果当地这种做法比较普遍的话,那你在原单位离职时也肯定会给你开离职证明,如果没有,尽快和原单位人事联系补办。也有些地方完全没有这个概念,可能连人事都不清楚什么是离职证明,那就不用管了。
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没有
离职证明
怎么办,新
公司
入职要求有离职证明!
答:
能
。离职证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系,避免招用与其他单位的员工,造成纠纷。因此并不是必需的材料,劳动者可以和单位协商签署一个承诺书,承诺与其他单位不存在或者已经解除了劳动关系。
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在以前的电子厂是自离的,现在
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不
答:
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公司
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