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这样合法吗?关于合同制消防员的待遇问题
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第1个回答 2020-01-21
根据你的问题我是这样认为的,首先看你们单位是否存在违反劳动法的行为.1.基本工资是否合乎当地的规定.2.工作时间是否符合法律规定.3.工作性质是否符合女同志的适用范围.4.人员定位是否合理.
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消防员待遇
答:
一、聘用制消防员,也就是不在编制内的合同制消防员,
工资待遇大约在三千元左右,即使加上执勤奖金等补贴收入,一个月的收入也不会超过四千元
。二、在编消防人员、这一类的消防员每一个月的工资构成也是较多的,总的能够维持在五千到七千之间,有经验的中层干部能够增加百分之三十左右,并且统一缴纳社保...
合同制的消防员
有五险一金
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合同制的消防员有五险一金
。不论在哪个地方,都不会违反这个国家政策。因为合同制的消防员,就相当于以前事业编制的人员了。合同制消防员是指针对当前消防警力严重不足的问题,为了加强消防救援一线灭火执勤力量,征召的年龄在18--25岁的青年或者是大学生(体能、专业方面有特长的年龄可适当向后放宽)。...
合同消防员
满12年怎么安置
答:
1.待遇一:经济补偿也就是说当你合同制消防员干满12后,可以参照国家消防员标准发放退出补助和经济补偿
。而不同地区退出补助和经济补偿标准不一样。住房资金:个人住房补贴及住房公积金。奖励工资:符合享受奖励工资条件的人员,计发奖励工资,包括基本工资、基本津贴补贴和地区津贴。2.待遇二:政府安排工作...
当
消防员有什么待遇
答:
当消防员有基本工资、加班津贴和奖金、社会保险与福利、职业保障、职业晋升与培训、工作时间和休假等
待遇
。1、基本工资
消防员的
基本工资通常与当地普通职工的水平相仿,但视具体情况会有所差异。2、加班津贴和奖金 由于消防员工作性质的紧迫性和危险性,通常会有一定的加班津贴和奖金制度。在成功执行重大...
国家
消防员待遇
政策
答:
消防员
工资除了基本工资以外,还有特殊岗位补贴、考勤奖、高危补助、过节费等补贴。假期制度:国家队消防员:实行军事化管理,工作6天,周日无事情可以休息,工作满一年后,按国家规定享受带薪年休假,年休30-45天。政府专职消防员:实行工作2天(每日24小时工作制)、休息1天的轮休
待遇
。政府专职
消防队员
...
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