来单位一年了,想用微信和领导谈涨工资的事儿,该怎么开口?什么时间合适...

如题所述

1. 在和领导谈涨工资之前,先了解类似岗位的薪资水平,以及公司和行业的平均薪资水平,为提出的薪资涨幅提供依据。
2. 选择一个合适的时间,避免在领导忙碌或情绪不佳的时候提出涨工资申请。如果公司有固定的薪资调整时间,可以在这个时候提出要求。
3. 在提出涨薪要求时,先简要概述自己在工作中的表现,包括工作成果、工作表现和对公司未来的贡献。
4. 明确说明为什么认为自己应该得到加薪,这可以是工作量、职责增加以及工作成果和贡献等方面。同时,提出具体的加薪期望,如增加的薪资幅度、福利等。
5. 强调自己对公司的贡献和互惠双赢的关系,提出一些能够为公司带来利益的想法,让领导认识到加薪对你的激励作用,以及你为公司带来的价值。
总之,在和领导谈涨工资时,要准备好相关依据,选择合适的时间,清晰地表达自己的期望,并强调自己对公司的贡献,以便领导能够理解并同意你的加薪要求。
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