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    • 在职期间公司花钱考，但是没交社保，离职了之后还需要给公司考证的钱吗？

    如题所述

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    推荐答案   2023-08-11
    需要看你们的合同约定（或者用人单位的管理制度的规定），约定了服务期和违约金的，须执行约定。
    《劳动合同法》
    第二十二条　【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
    劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
    用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2023-07-15
    看公司是否有约定，如果没有约定则不需要。用人单位没缴纳社保可以要求补缴。
    第2个回答  2023-06-25
    我觉得不应该的，首先你给我交钱培训我了，那么我也给你干了几年，那么这种情况也就是说医疗保险社保，他还必须给你缴纳，也就是说只要我上班，那么你就必须给我上社保的
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