为什么有些公司有五险?而没有一金

如题所述

五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。

在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。

住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。

住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离职退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。

住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,具有两个特征:积累性和专用性。

对于很多人只是出来打工的,并不想着买房,就不想扣除部分工资。因此就没有了一金。

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第1个回答  2017-02-20
这么说吧 比如你工资3000 假如 公司给你交100块钱的公积金 。
那么你的工资 就变成了2900元。然后公司呢,还得另外拿出100来(规定是这样)
于是 你就有了每个月200的公积金。 对于很多人 只是出来打工的,并不想着买房。
公司 这样做 无端多支出了100块钱,个人呢 少了100块钱 。
于是 多一事不如少一事,于是 你工资还是3000 ,还是没有公积金。本回答被网友采纳
第2个回答  2019-10-12
你好,一般的公司都要为员工缴纳社保的,这是政府支持的,但是有的企业不买社保也是有的。
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