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领导问你想不想跳槽
还有2-3个月转正,
领导问
我有没有
跳槽
的打算,有没有想回家乡发展?
答:
这里面有两个意思 一个是
问你
对目前的工作及工作压力是否满意,还有就是
想不想
家里,工作生活还适应不?一个是含蓄的告诉你,辞职吧。。。如果你对目前的工作还满意,就回答
你想
在这里工作,没有
跳槽
的打算。如果你不满意...
被
领导询问
愿不愿意调动部门,我是愿意的,怎么答复?
答:
领导问
愿意不愿意留在现在的部门,怎么选择?这涉及两个方面:一是如何选择,二是选择了如何委婉地和领导说。如何选择职业方向 根据
自己
特长选择。实话说,我能写能说,但是,说更加突出一点,所以我选择了回党校。根据自己的爱好选择。从事一份自己喜欢的工作,并以次养活自己,这是人生一大幸事。我抽...
上司问新员工以后
想不想
去外地工作是什么意思?
答:
上司问新员工以后
想不想
去外地工作一般就是在试探你的想法,一来是看看你服不服从公司的工作安排,二来是如果以后真的有需要做外调异地的工作,先看看你有没有这个意向。并不是说马上安排你去异地工作的意思。
如果老板问自己
对于
跳槽
的看法,该如何说最好?
答:
如果老板问自己
对于
跳槽
的看法,该如何说最好?无论是在生活中还是工作中,充满“负能量”的人都是不受欢迎的人,他们把不好的情绪带给身边的人,影响大家生活和工作的心情。如果,你在面试时,对上一家公司的离职原因只有不满和抱怨,很难从你的话语中听出实质内容,那么你多半会和岗位无缘了,谁...
在公司轮岗期间,
领导问
我
想不想
留在他这个部门,
自己
不想留该怎么说?
答:
领导
,我真想跟着您磨练磨练,可是现在恐怕还不行,那边刚刚接手新工作,如果撂挑子跑来跟您干,那边领导不但对我有意见,对您也不好,真是感谢领导这么看重,等有机会一定跟您学习。
领导问
我
想不想
干了,说你如果不想干了就走人?
答:
有些
老板
素质低下,把为
自己
创造福利的员工视为劣等牛马,甚至比牛马还差。因此,他们不尊重这些员工,说话很随便。他们经常说一些残忍的话侮辱员工以显示他们的权威。例如,“你不如狗。如果
你不想
做,别挡我的路。”!事实上,是这些老板常年喊着要招人,也是这些老板每天喊着“有人干”。老实说,...
领导问
我还
想不想
继续干?我该怎么说?
答:
领导
领导问你
还
想不想
继续干,那说明他对你现在的工作很不满意,要求你快速改变,提高工作质量,提高工作效率,领导问你还想不想继续干,那说明他对你现在的工作很不满意,要求你快速改变,提高工作质量,提高工作效率,如果你不想改变,那就是不想继续干了,那么要么主动辞职,要么就等着老板炒鱿鱼吧...
去新单位面试的时候,被面试官
问跳槽
的理由,如何高情商回答这个问题...
答:
跳槽
的原因无非就是有以下几点:与同事
领导
干部之间的关系、企业未来发展趋势、自我的本人价值实现。假如是跟领导同事的关联得话,那你就可以说成
自己
的性格不适宜在那个社交圈里边发展趋势;假如是企业发展的趋势和经济效益
你不
太满意得话,你还可以说这不是自己感兴趣或是最理想的工作或者跟公司的价值观...
领导问
我是不是有离开、辞职的打算,我该怎么说?
答:
其实你自己也已经有主意了,那就是辞职,只是还没有想好下面的路该怎么走罢了。我觉得你可以有三条路:一是不要让你
领导
明白的心思,自己好好复习,看看书,考公务员或者其他考试,考到
你想
去的地方,现在的考试那么多,总能考上的,这是上策,我就是走的这条路;二是毅然辞职,相信你的年龄应该...
领导问
是想在现在的岗位上还是回以前干过的岗位,是要被掉走吗,求解_百...
答:
领导问你想
现在的岗位还是回到从前的岗位。是给你从新选择的机会。证明对你当前的工作不太满意。
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