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过年前企业放假说是年休假
急求关于几项员工福利问题的解决方案
答:
【解读】国务院法制办有关负责人表示,在征求意见过程中,许多意见认为,职工相对于用人单位来说处于弱势地位,如果监督措施过于原则、可操作性不强,
年休假
制度在许多单位特别是
企业
可能难以落实。据此,条例对年休假的监督机制作了补充。 ■
放假
办法(节选) 全体公民放假的节日: ①
新年
,放假1天(1月1日); ②
春节
...
公司
效益不好给员工
放假
,应该发工资吗
答:
(授权发布)职工带薪
年休假
条例 新华社北京12月16日电 第一条 为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动 法和公务员法,制定本条例。第二条 机关、团体、
企业
、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当...
劳动法规定的
休假
制度是怎么样
答:
国家劳动保障法律法规及相关法律法规规定了很多
休假
,不过,各种休假的适用范围并不完全相同,有的适用于所有用人单位,有的仅适用于国有
企业
。具体包括以下几种情况。一、法定节假日根据国务院《全国年节及纪念日
放假
办法》规定,我国法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日,包括:
新年
(1月1日,放假1天)、
春节
(...
被隔离算
休假
吗
答:
法律分析:不算,这是国家规定的隔离时期,和正常的休假没有关系。因疫情原因用人单位
放假
的不可使用职工带薪
年休假
、福利假、调休等抵扣假期。隔离期只是短期内限制员工外出,并非安排员工假期放假。法律依据:《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持
企业
复工复产的意见》 第二条 鼓励协商...
梦见在
公司
得了工伤去医院检查出乙肝老板送我回家了还
说是
晚期在梦里...
答:
影响:带薪休假制度的确立,让职工有了更多休息的时间,与新“
放假
办法”的结合,也可以缓解往年“黄金周”的拥挤现象。 详细:国务院拟出台职工带薪
年休假
规定工资福利可在税前扣除 内容:《
企业
所得税法实施条例》中将内外资企业所得税税率合二为一,减轻了内资企业的上缴税率。同时,在企业的工资薪金支出、职工福利费和...
2022年元旦
放假
答:
休假期限不包含国家规定的公休
假日
和法定节假日。遇公休节假日可相应顺延。职工享受探亲假的当年不再享受休假。暂不具备条件的
企业
,应在条件具备后,再安排职工的休假 。三、明确职工跳槽应累计工作时间此前发布的《条例》,仅规定了机关、团体、企业、事业单位等单位职工连续工作1年以上,可享受带薪
年休
...
请问单位
过年放假
,要抵扣我的
年休假
,然后我去年病假一星期,单位又要抵...
答:
单位具有
年休假
安排权,
过年放假
,除法定
假日
和休息日部分,可以作为年休假安排。但是,职工病假是法律赋予的劳动保险待遇,单位未经职工同意一无权抵扣。
过年放假
和
年假
答:
区别是:
过年放假是
国家法定休假日,普天同享;
年休假
只是职工累计工作后才能享受的假期。
急求有关法律问题: 我进厂的时候跟老板谈工资是包月的。但是
过年
...
答:
《劳动法》 第四十五条 【带薪
年休假
制度】国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。如果没有“连续工作一年以上”,不享受带薪
年假
。
什么理由可以请
年假
?
答:
请年假不需要理由,年假就是法定的带薪假期,只需要依照
公司的
规程提交年假申请即可,一般请假天数超过3天的需要提前一周以上申请,交接好手头的工作以后才能
放假
。一般
年假的
理由不外乎就是家庭原因、个人原因。国务院《职工带薪
年休假
条例》第二条 机关、团体、
企业
、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体...
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