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怎么才能去劳动局上班
劳动局
星期天
上班
吗
答:
周末属于休息日,且国家规定平均每周工作时间不得超过四十四小时,故
劳动局工作
人员一般不
在
周末不上班,当事人可以选择周一至周五去办理相关业务。劳动局属于政府职能机关,按照国家或者地方政府规定的时间上班和作息。劳动局办公时间:周一
到
周五:上午9点半到12点,下午14点到17点,中午休息。双休日、节假...
怎么去劳动局
举报拖欠工资
答:
二、准备好如下材料:1、劳动争议申诉书一式三份;2、
到
工商局查询公司的工商登记资料一份;3、本人的身份证复印件一份;4、复印证据资料一式三份,如劳动合同或协议、工资单、工牌、
上班
打卡记录、同事的证人证言等。拖欠工资致电哪个部门:(1)面对用人单位拖欠工资,劳动者可以向
劳动部门
举报,要求...
劳动局上班
时间
答:
全国各地的人力资源社会保障局(俗称“
劳动局
”),对外办公时间是各不相同的,一般是:周一至周五上午9:00——下午17:00,双休日及国家法定节假日休息。劳动保障咨询电话12333是24小时开通的,
工作
时间有人工接听,非工作时间自动语音接听和录音。【法律依据】根据《劳动法》第二条,
在
中华人民共和国...
怎么去劳动局
投诉
答:
去劳动局
投诉要把准备投诉的材料准备充足,并且
到劳动局
有有专门投诉的窗口,这个是供给群众用的,把与用人单位之间的劳动合同材料证明准备好,工资材料等有关记录凭证;用人单位发放的
能
证明当事人身份的证件,用人单位在招聘劳动者所提交的登记表、报名表等招工记录,或者考勤记录、
上班
群众之间的证言等。
去劳动局
可以星期天去吗?
答:
您好!
劳动局
这个政府机构,
在
政府机构改革的时候早已撤销,撤销后,劳动局和人事局合并成立的新机构叫人力资源和社会保障局。人力资源和社会保障局的
上班
时间是周一至周五的9:00至17:00,双休日和法定节假日不上班,被领导安排值班的人员除外。如果您要去人力资源和社会保障局办事,可以明天去办。谢谢...
劳动局
星期六
上班
吗可以去投诉吗
答:
不
上班
,不可以。
劳动局
包括劳动分局和劳动就业服务中心,都是比照国家机关
工作
时间,周六周日为双休,不上班无法进行投诉。
劳动局
具体
在
什么地方,
答:
并根据
劳动
合同法第八十五条的规定,要求支付工资及相关经济补偿。解除劳动合同的决定或通知内容最好明确以下内容:1、本人因………(如果用人单位侵犯了你的合法权益,该原因最好写明,便于以后举证。如果用人单位没有侵犯你的权益,则可以写个人原因),决定与公司解除劳动合同,最迟
工作到
某年某月某日;...
怎么样
向
劳动局
投诉
上班
时间总是要我上夜班?
答:
三是投诉检举。投诉检举是一种比较激进的方法,不太建议员工使用。除非是你不想在公司里
工作
了。我们可以
到劳动局
去投诉检举企业的违法用工行为,要求劳动局对企业的拖欠工资行为进行查处,并给与企业警告,责令限期改正,支付员工的工资,赔偿损失,给与一定的经济补偿。劳动局的这种处罚,带有强制性。但是...
直接不让我
上班
,我可以
去劳动局
吗
答:
需要确定一下1、有没有
在
辞职审批表
上
签字 2、有没有签
劳动
合同 对于劳动纠纷而言,首先应经劳动争议仲裁前置程序,不
能
直接向法院提起诉讼。但请注意,申请劳动争议仲裁的时效为一年;如用人单位作法不当或违法,你可以正当维权
上班
半个月不给工资可以
找劳动局
吗
答:
当然可以。我国法律有明确规定,
劳动
者通用人单位签订劳动合同后,存在事实劳动关系,用人单位应当为劳动者按时发放工资,不
能
以任何理由拖欠工资或者违法的克扣劳动者工资,如果存在上述违法情况,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者以此为理由向法院提起诉讼,讨回自己应得的薪资。 《中华人民共和...
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