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工作分析应包含哪些内容
工作分析
遵循
哪些
原则
答:
所谓职位原则就是指企业在招聘与配置人员时,应遵循职位本身的要求来明确招聘选拔的标准和依据。这也是进行
工作分析
的一个重要原因。只有明确了职位的要求,才能明确
什么
样的人是合适的。当企业缺人的时候,很多企业在进行招聘时总觉得难以招到合适的人才,出现问题的关键往往是企业没
有
明确自己的职位
需要
...
静强度
分析
都
包含哪些
具体
工作内容
?
答:
静强度
分析
是一项关键的工程任务,主要关注以下几个方面:1. 结构承载能力校验: 首先,
需要
检查结构是否能承受设计强度,若存在过大的安全余量,可以通过减小承力件尺寸来优化设计。对于可能产生裂纹的结构,常规静强度分析无法准确处理,因为裂纹尖端的应力分布特殊,涉及的是疲劳和断裂问题。2. 变形控制和...
人力资源
工作
具体是做
什么
的呢?
答:
工作内容包括
以下模块:1、人力资源规划 人力资源规划是工作的航标兼指南,
包含
了战略与目标,编制平衡记分卡,人力资源现状盘点、调研、分析与诊断,中长期规划以及年度计划等。2、
工作分析
与评价 工作分析常见的是职务和岗位分析与评估,工作分析是人力资源管理中非常重要的常规性技术,同时也是整个人力资源...
如何写
工作
总结?总结里
应该包含哪些内容
?
答:
总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细.这部分
内容
主要是对
工作
的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行
分析
.2.成绩和缺点.这是总结的中心.总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点.成绩
有哪些
,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在...
人力资源管理由霍桑实验想到的问题
工作内容分析
具体
包括哪些内容
答:
人力资源管理由霍桑实验想到的问题
工作内容分析
具体
包括哪些内容
我来答 1个回答 #热议# 已婚女性就
应该
承担家里大部分家务吗?TinyMind 2015-01-22 · TA获得超过231个赞 知道小有建树答主 回答量:380 采纳率:0% 帮助的人:106万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 霍桑实验(hawthorne ...
选择
工作分析
方法时应考虑
哪些
因素
答:
考虑因素如下:1、目的和
需要
:需要确保所选方法能够准确、全面地反映就业岗位和招聘职位的职责、能力和技能要求。2、人力资源管理策略:所选方法必须符合公司的战略和人力资源管理的目标,以确保它们为企业的长期发展做出贡献。
工作分析的
实施技巧中,企业中层管理者应明确
的内容包括
( )。_百度知...
答:
【答案】:A、C、E 本题考查
工作分析
的技巧。工作分析的实施技巧中,企业中层管理者应明确
的内容包括
:是否了解工作分析的必要性;工作分析对本部门的影响是什么;在工作分析实施中,自己的责任是什么。BD选项属于企业高层应明确的内容。
工作分析的
调查阶段的
工作内容
不
包括
( )。A.收集背景资料B.收集基本数据...
答:
灵活运用各种
工作分析的
方法,有针对性地开展调查研究工作。具体包括:①收集背景资料,主要包括企业的组织结构、职业分类标准等;②收集基本数据与信息,主要包括企业现有各类工作的基本数据、资料等;③收集工作任职者的意见和建议,
主要包括工作
任职者对本职工作的认识、理解和改进意见等。
在
工作分析
实施流程的准备阶段,制定总体实施方案
的内容应包括
( )。
答:
这将有助于
工作分析
的顺利开展。这一总体实施方案主要
应包括
:①工作分析的总目标、总任务及意义;②工作分析的组织形式与实施者;③工作分析的实施步骤、大体时间安排及预算;④工作分析所需收集的信息;⑤工作分析的预期成果。C项属于工作分析实施阶段制订的具体实施计划
的内容
。
在
工作分析
实施流程的准备阶段,制定总体实施方案
的内容应包括
( )。
答:
这将有助于
工作分析
的顺利开展。这一总体实施方案主要
应包括
:①工作分析的总目标、总任务及意义;②工作分析的组织形式与实施者;③工作分析的实施步骤、大体时间安排及预算;④工作分析所需收集的信息;⑤工作分析的预期成果。C项属于工作分析实施阶段制订的具体实施计划
的内容
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