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学校为什么排斥人力资源公司
人力资源
中介
公司
来我们
学校
招实习生去
企业
,声称它们不收费,能信吗...
答:
他们是向
企业
收费的,不向个人收取费用,望采纳!
人力资源公司
与
学校
签订合作协议应注意
什么
答:
学生应该写明,我要做的职位。有好多人力资源中介机构,都是推荐毕业生去做销售的。当然也会有好的机会,去年我们公司就推荐出去5、6个好的岗位。其他的都是销售,实在没有岗位了,也许就会骗学生们,比如XX公司不需要人,但是只是配合
人力资源公司
,先吧人招过去,再辞退。所以你看清楚合同的内容,也...
人力资源公司
劳务派遣如何开展业务呢?
答:
1、建立自己专业的招聘团队,张大自身的实力。2、大力开发
学校资源
,拓展公司的人力资渠道。3、开发用工渠道,多找工厂、公司等用人单位合作。
人力资源公司
需要的劳务派遣和劳务输出均属于特许行业,需要持有人力资源社会保障部门的批准许可证方可经营。而且,人力资源公司在工作性质上也是十分特殊,需要十足的...
天津市劳动保护
学校
介绍
答:
天津市劳动保护
学校
隶属于天津市
人力资源
和社会保障局,是天津市首批示范性中等职业学校。学校占地105亩,在校生4000余名,是一所具备培养高级技能、高薪人才的大型中等职业学校。专业设置天津市劳动保护学校开设的专业有数控技术应用、电子电器应用与维修等等。学历层次天津市劳动保护学校的学历层次包括中专和高级工...
为什么人力资源
管理专业人才急需又不好找工作呢
答:
呵呵,我是做
人力资源
工作的。你提的这个问题本身就有问题啊。谁告诉你,人力资源管理专业目前是急需的?人力资源管理的门槛很低,除了人力资源专业可以做以外,中文、行政、
企业
管理、心理学等专业都可以做,甚至很多工科专业的一样可以做。我们集团的人事副总就是大连理工
学院
的工程管理研究生,人家现在...
公司
回应HR称考不上本科是智商问题,你怎么看?
答:
本科率也并不是太高,而且对于大多数的学生来说也都是普通
高校
,也并不是大多数人都能够上985 11的,所以说对于大多数的中国大学生来说,他们也都是接受的非常普通的交易,也并不是所有的人都能够上顶尖名校的,所以说对于大多数的人来说,我们也都是普通人,而这位所谓的
人力资源
师,...
学校
给
人力资源公司
开
什么
发票
答:
1、首先是
学校
给
人力资源公司
开全额开具普通发票。2、其次学校给人力资源公司分别开具增值税专用发票和普通发票。3、最后学校给人力资源公司通过差额征税模块开具增值税专用发票。
为什么
大学生普遍找不到工作
答:
第四:各个
院校
对于人才培养和对于现在职场需求存在很大的差异。很多单位主要以拿来主义为主,而职业院校内的可以查已经是属于10、15年前的技术和技能,进而导致的是咱们怀揣毕业证的学生找不到工作,不符合现在中小型
企业
的用人标准。这说明在人才培养机制出现了问题,导致大量
人力资源
、教育资源的浪费。第...
为什么公司
会让专业的
人力资源公司
来招聘员工
答:
目前招聘员工的方法一个是公司自己HR来招,另外一个是找外面公司来招。而找外面公司来招聘,又可以分为将全流程外包给专业的
人力资源公司
,从招聘信息发布到人员入职全外包给HR公司,也就是我们常说的人事代理,另外一种是自己招人给专业的HR公司管理,也就是常说的劳务派遣。给专业的HR公司做有几个...
有
人力资源
管理
学校
吗
答:
人力资源
管理
学校
之所以如此热门,自然是离不开市场的需求,那么我们就和小编一起来了解一下,人力资源管理
为什么
那么热门吧。人力资源管理发展趋势 从设计、宣传到实施是一项复杂的系统性很强的工作,很多工作单靠一家
企业
的人力资源部门是很难独立完成的。这就需要人力资源部门开展有效的内部分工和外部合作...
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