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单位以员工是失信被执行人辞退
犯过罪的人不能工作了吗?
答:
一、
失信被执行人
,失信被执行人,是指被执行人具有履行能力而不履行生效法律文书确定的义务。二、直系亲属如果有判处死刑的情况,或者正在服刑、曾犯有危害国家安全罪、正在被立案审查的,都会影响到子女的报考。三、父母有醉驾前科的,会影响。在警校招生中:考生有下列情形之一的,为政审不合格:(一)曾受过刑事处罚、...
员工
业绩差
被辞退
合法吗?
答:
二、用人
单位以
业绩不合格为由
辞退员工
怎么维权?1、协商解决 协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商,寻找纠纷解决的具体方案。与其他纠纷不同的是,劳动争议的当事人一方为单位,一方
为单位职工
,因双方已经发生一定的劳动关系而使彼此之间相互有所了解。双方发生纠纷后最好先协商,通过自愿...
公司正式
员工被辞退
有什么补偿
答:
帮助的人:38.7万 我也去答题访问个人页 展开全部 一、公司
员工被辞退
,是否有补偿,需要看辞退的原因和方式,分以下3种情况: 1、用人
单位
与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合...
第三方
员工被辞退
有补偿吗
答:
一、与第三方签订劳动合同,被
辞退
应该向本
单位
申请赔偿金,由本单位赔偿。但具体应该根据合同
执行
。二、第三方合同是指
员工
进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。三、直接和用人单位签订劳动...
被欠工资违法
辞退
,已申请劳动仲裁,但刚得知
单位
正在清算,要注销了怎么...
答:
从法律上来讲,这属于公司破产程序,建议你方先向破产领导小组申报债权,或者与公司的破产领导小组进行劳动仲裁即可,具体联系当地专业律师详谈帮助解决。
被公司劝退应该怎么做
答:
1、员工要明确,如果是公司要
辞退员工
,那么就要让公司出一份辞退员工的声明。公司辞退员工后,员工可向公司索取经济补偿。2、用人
单位
应该向劳动者支付经济补偿,如果公司是通过和劳动者协商的方式并且和劳动者协商一致,也是需要支付经济补偿金的。3、如果公司违反规定解除或终止劳动合同的,那么是要支付...
劳动仲裁对公司会有什么影响?
答:
劳动纠纷是法院判决公司败诉,裁判文书会上网公开,比如企查查,天眼查这些网站就会显示出来,还有另一个原因,如果被其他同行业公司或者
员工
知道了,对
单位
也会产生一定的影响,难免不会对手公司开始挖人和本公司员工开始跳槽等现象。影响公司的经营发展。如果先前有过劳动纠纷的企业,会直接影响到公司上市的...
被
辞退
的
员工
用人
单位是
不是就当天给员工结清所有工资?
答:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定
执行
。第十九条 劳动者与用人
单位
因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向...
辞退员工
的正规补偿是多少?N+1,还是2N,还是2N+1?
答:
是否补偿要根据具体的情况定论:1、公司
辞退
你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人
单位
的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(...
企业到底怕不怕被劳动仲裁?
答:
因此,在劳动仲裁中,公司更有可能败诉并获得赔偿。其次,对于劳动争议,如果法院判决公司败诉,判决文件将在网上公开,如企业调查、天岩调查等,很容易找到企业的这些法律纠纷,被其他相关公司或
员工
知晓会对
单位
产生一定影响。另外,还会影响公司的经营和发展。如果机构招投标中存在多起劳动争议,将影响其中...
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