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企业恶意扣工资怎么举报
公司
故意扣绩效
怎么
办
答:
为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 一、
公司恶意扣
绩效
怎么
办 (一)首先随意
扣工资
是违法的,可以向劳动保障监察部门
投诉
,申请劳动仲裁 (二)其次公司对于扣除绩效工资的合法性需要承担责任,申请支付扣发的工资 (三)你也需要了解自己的offo中有多少...
老板不给
工资
还
恶意
罚款
怎么
办?
答:
首先你需要通过手里掌握的劳动合同,向劳动局进行申诉处理,一般来说,首先先通过劳动监察大队进行索要
工资
的申诉,而如果说是劳动监察大队无法处理的话,那么会他们会将你的事情移交给劳动仲裁进行仲裁,一般来说这个需要一个月左右时间。而你需要在这一步骤中需要填写劳动仲裁申请,以及提交你的证据,表明...
公司
一直拖欠
工资
不给
怎么
办?
答:
单位拖欠
工资
是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门
举报
(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由
公司
负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除...
公司
经常
克扣工资
,这种情况该
怎么
办?
答:
公司
经常
克扣工资
,这种情况该
怎么
办?可以先与公司沟通,看看是什么原因。如果是
企业
效益不好,或者资金链出现问题,可以协商。如果企业是
恶意克扣
,可以先威胁要劳动仲裁,一般企业不会为那几千块钱耽误时间和您走仲裁手续的,也就把工资给您了。实在不行,就去申请劳动仲裁,基本不需您花费什么费用,...
劳动局
投诉
不给发
工资怎么
办
答:
所以,如果用人单位现在拖欠或者
恶意
不支付劳动者应得的
工资
报酬,那么这种行为显然已经违反了劳动合同法的上述规定。其次,对于用人单位的违法行为,劳动者可以采取以下措施来维护自己的合法权益。第一种措施是向
公司
所在地的劳动监察部门
投诉举报
用人单位。劳动者可以直接拨打12333投诉热线进行投诉举报。如果查证...
公司
拖欠
工资
,找劳动监察还是劳动仲裁更有用?
答:
公司拖欠
工资
一般就两种方案: 第一种方案:就是找劳动监察,拿着自己的劳动合同或者劳务合同,去劳动监察立案!劳动监察大队拥有行政处罚权,对于
公司的
违法行为可以进行行政处罚。劳动监察立案后,会向公司发责令履行通知书,要求公司支付工资!在劳动监察要求公司履行后,公司仍然拖欠工资不给,甚至
恶意
转移...
工资
不发可以通过哪些法规讨回工资?
答:
向当地劳动监察部门
投诉举报
为自己维权,劳动监察部门会根据事实要求用人单位支付工人
工资
及赔偿金。依法、足额向劳动者支付劳动报酬是用人单位应当履行的义务。专业劳动纠纷律师认为,用人单位不依法支付劳动报酬,包括下述几种情形:1、用人单位支付的工资低于当地的最低工资标准;2、用人单位
克扣
劳动者的工资;...
私人作坊老板无故
克扣工资怎么
办?
答:
随意
克扣
工人的
工资
。一般这种处理起来麻烦事有二个重要的点:1,克扣的金额少。每次就几十块钱。2,没有证据,或者证据模糊不清。如果你被克扣的金额多,并且保留证据了,可以向劳动保障局
投诉
,通过法律途径来维护你的权利。如果金额少,证据也没有,那就想办法换一家
公司
吧 ...
农民工
工资
拖欠打12333多久能要回来?
答:
12333是劳动资源保障局电话,如果用人单位,没有发农民工的
工资
,那么打电后需要调查,大概在两周内会给你回复,如果真的没发工资,最好去劳动局申请劳动仲裁。在日常生活中,我们工作后会发现
企业
有时候会推迟发工资,或许是因为真的困难期,但是如果企业迟迟都还没发工资,作为劳动者应该
怎么
做,怎么...
给私人干活拖欠
工资怎么
办
答:
1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。
投诉举报
电话详细咨询当地劳动部门。2、当地人民法院。《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向...
棣栭〉
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