55问答网
所有问题
当前搜索:
人力资源外包公司前景
人力资源外包
服务商能够提供哪些服务?
答:
管理咨询和人力资源管理规划建议当
企业
在人力资源战略规划管理方面需要第三方建议的时候,一些具有丰富管理知识和实践经验的
人力资源外包
服务商担当起了高智能参谋的角色。他们通过访谈、问卷调查等方法,深入了解企业文化,因地制宜地帮助客户找出人力资源管理中存在的关键问题及其原因,提出切实可行的改善方案并...
人力资源外包
的工资问题
答:
其实外包的工资与HP的工资肯定是不一样的,因为
外包公司
得到HP的工资需要进行第二次再分配,所以,你的期望工资建议你要求高一些。
怎样判断一个
企业
是否需要
人力资源外包
答:
2、如果是狭义的
人力资源外包
,可参考百度百科“http://zhidao.baidu.com/question/427956525.html?seed=0&push=core&group=1”3、如果是广义的外包,则有以下几个步骤供你参考,来确定
企业
是否需要外包 1)对
公司
所有的工作按难度高低及重要性高低进行分类,确定出那些对公司业务发展来说,重要性程度...
靠谱的
人力资源外包公司
有哪些?求推荐
答:
推荐万宝盛华,深耕本土20余年,拥有数百位具有人力资源行业经验的专家,凭借灵活用工、人才寻猎、招聘流程
外包
、管理咨询及培训发展等人力资源综合解决方案,广受业界赞誉,屡次荣膺“亚太人力资源领军企业”。简单来说,它是一家非常靠谱的
人力资源企业
。
人力资源外包
在
企业
发展中的作用?
答:
制造是指根据自身生产制造过程中的实际情况,充分利用外部优秀的专业化资源,把内部非核心工段、辅助工序或其他核心业务以外的作业给专业的
人力资源
服务,从而达到降低成本、分散风险、提高效率、提升核心竞争力的目的。杰成人力以极致的服务来帮助实现效益最大化,真正意义上的做到降低成本、分散风险、提高效率...
天津有哪些不错的
人力资源
或者猎头
公司
?
答:
在天津,知名且靠谱的猎头
公司
!推荐一下南方新华,是一家大型管理咨询式猎头服务机构,以招聘结果为导向,为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和
企业人力资源
管理咨询服务。猎头招聘的优点就是:高端人才招聘,最快最有效的方式就是找猎头合作!专业人干专业事!南方新华国内首创24小时极速猎头,涉猎12大...
人力资源
管理的发展趋势
答:
五、人员甄选方式呈多元化与弹性化。多元化:21世纪的
企业人力资源
服务即可以
外包
,也可以向外提供,而不再局限于企业内部。例如,利用猎头
公司
协助企业实施招募人力的功能,借助社会上专门的培训机构或管理顾问机构为企业进行培训,并提供更广泛的交流机会。弹性化:突破传统的工时制度,针对技术研发人员工作的...
什么叫
外包公司
答:
有钱,但是公司不给人。这个时候就要去找外包公司了。比如,我们当时就会找像中软这样的外包公司。这跟政府要找编外是一个道理。也就是,我只要你的人来我们公司干活,从此开始汇报给我。但员工的招聘、合同关系、劳动纠纷等等都是属于外包公司的。我每个月不是直接给这个人付钱,而是给
人力资源外包公司
...
企业人力资源
规划
答:
基于集团的战略规划及目前各下属
公司
的
人力资源
结构现状及经营运作情况,结合集团公司和下属公司之间集权和分权程度及运作模式,管理上集团总管理处将在其职能健全后对下属各公司选择战略型管控模式,即集团总管理处负责审批下属各公司的战略规划、经营计划和预算,但战略规划、经营计划和预算的制定和执行由各下属公司自主实施...
靠谱的
人力资源外包公司
有哪些?求推荐
答:
推荐万宝盛华!万宝盛华(2180.HK)是一家知名的综合型
人力资源企业
,实力非常雄厚。目前,万宝盛华的服务网络已经触达上海、北京、广州、深圳、香港及台湾等两岸四地240多个城市,服务企业超20000万家且其中大多为阿里巴巴、美团、百度等大型企业。不论是交付能力还是用户口碑,万宝盛华始终占据行业前列,所以...
棣栭〉
<涓婁竴椤
36
37
38
39
41
42
43
44
45
涓嬩竴椤
灏鹃〉
40
其他人还搜