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96年劳动局招工表
...当时的政策,参加工作时间是按
劳动局
盖章的
招工表
时间为准还是按报到...
答:
七十年代参加工作的,工作年限当然是以到单位报到之日开始,不是按
劳动局
盖章之日开始。
82
年劳动局
计划内招临时工的备案表到那查询
答:
劳动局。劳动局计划内招临时工的备案表都会存放在劳动局保存,因此82
年劳动局
计划内招临时工的备案表到劳动局查询。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。
我的档案袋里有
招工表
有
劳动局
的审批表有职工资格认证表能办退休吗?
答:
档案记载是办理退休手续的重要依据,但不是唯一依据。重要的是在社保经办机构的缴费年限和能够认定为视同缴费的年限。这两块相加年限的长短,与退休后领取退休金的多少成正比。
我在井下工作20多年档案中只有加盖
劳动局
公章的合同书没有
招工表
,能5...
答:
没有
招工表
,不影响按特殊工种退休。职工从事井下工作20多年,只要有井下工作年限的证明材料,没有招工表,不影响按特殊工种退休,因为确定特殊工种退休的条件是年龄和特殊工作年限,与参工时间没有关系。但没有招工表,可能影响视同缴费年限的认定,建议职工到当初办理录用手续的
劳动部门
查找录用通知书存根...
84年原始
招工
档案能在
劳动局
查到吗
答:
可以找到,你去档案管理招工的办公室去问,这些东西
招工表
一般都是一式四份。
劳动局
会有保留的原始底。
我是87年参加工作的,当时是合同制工人,请我有
招工表
吗?
答:
你的个人档案中会有
招工表
的。
83年工作98年自动离职83年至91年未交社保,这几年工龄退休后能算工龄吗...
答:
83年工作,98年自动离职。83年至91年未交社保,91年以后至98年这几年都交了没?83年至91年未交社保,当然是没有工龄啊,91年至98年都交了社保吗?如果是你交了社保,这7年也当然是算7年的工龄!也当然算工龄,又要98年交起,还要连续交8年,才能有15年的基本缴费年数。不过养老保险费越交...
原单位黄了
劳动
合同怎么查找94年之前
答:
如果实在是找不到档案,可以找以前缴养老保险或医保金跟住房公积金的部门,这些部门应该保留着你的工资档案的资料,因为当有新职工参保的时候,单位都会开具证明去社保机构局,你如果在社保机构找到当初单位申报的材料时,你以这份材料为依据去
劳动保障局
工资补办你的档案,并且最好能找到你的
招工表
或能证明...
62岁,1972年参加工作
1996年
单位解散,刚刚找到了档案,但没有交过养老保 ...
答:
过渡性养老金从养老保险基金中解决。具体办法,由
劳动
部会同有关部门制订并指导实施。你是1972年参加工作,而国家出台养老保险却在90年代,在此前工作的年限应“视同缴费年限”,况且老办法规定10工龄就可申请退休,,领养老金。你却有近24年工龄,所以完全可以申请退休。
2000年前临时工社保问题
答:
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96年
前的工龄是社保的视同缴费年限,是以个人档案中的
招工表
来确定的,临时工的工龄是不算的,96年后的工龄是按你的缴纳社保的年限来算的,缴一个月算一个月,没缴费就不算工龄,国家强制性社保是近几年的事,2000年到96年的社保你是只有与单位协商能否给你补缴...
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