55问答网
所有问题
当前搜索:
领导卡考勤扣工资怎么办
领导扣
员工
工资怎么办
答:
法律分析:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局 电话12333 劳动监察部门 投诉,要求责令用人单位支付给劳动者足额的
工资
;2、可以到当地人力资源和社会保障局 劳动争议仲裁委员会 申请仲裁,要求判决用人单位支付给劳动者足额的工资。3、有拖欠工资的欠条(或者:调解书、还款协议,等等)的,可以直接起诉...
领导
克扣员工
工资怎么办
答:
与
领导
协商:首先,员工可以尝试与领导进行坦诚的沟通,说明自己的困境和诉求,并请求领导返还克扣的
工资
。有时候,领导可能没有意识到问题的严重性,或者有其他原因导致他们克扣工资。通过沟通,可以尝试达成共识,解决问题。寻求帮助:如果与领导协商无果,员工可以向人力资源部门或其他相关部门寻求帮助。这些...
领导
克扣
工资怎么办
答:
法律分析:先找公司的HR同事了解一下原因俗话说知己知彼,百战百胜,就算是打算和老板讨回这笔钱,也必须掌握足够多的证据和资料。所以,私底下可以找HR同事了解一下情况,是长期如此还是最近公司经营不善才出现这样的情况。 虽然老板以各种理由克扣员工的
工资
不对,但可能也有一些内因是我们不知道的。多了解一...
公司以
考勤
为由,
扣除工资
答:
2.未及时足额支付劳动报酬的。3.未依法叫乃社会保险的,4.用人单位的规章制度违反法律,法规的规定,损害劳动者权益的等几条。你可以 要求经济补偿 。建议你 申请劳动仲裁 。请求支付你合同约定的
工资
。但是经济补偿这块估计可能仲裁不会支持,你可以到仲裁那去具体问下,现在仲裁也不收费了。
领导
无缘无故被
扣工资怎么办
答:
我觉得要分开看。假如你打算在单位继续干,那就最好还是选择和单位协商,不管对错,只要是老板想用你,他克扣了你,我觉得他就一定会想好理由来对付你的。假如不想干了,你有确切的证据应该发给你,那你可以选择去劳动监察大队。
单位
考勤
弄错了,给我扣了
工资
能退吗?
答:
首先,人人都会犯错,知错能改就行了。其次,因企业情况而定,扣了不应该扣你的
工资
,当然应该退回,一般会在下个月补回。如果企业关注的话会直接退回,甚至通告说明工作失职。再次,对于个人,企业错了。只要了解可否退回工资,什么时候退?即可,不要抛根究底。最后,让其了解错误原因所在,这样以防...
公司
扣考勤工资
合法吗?应该
怎么办
答:
法律分析:公司因为员工
考勤
,扣员工
工资
是不合理的,同时也是不合法的。但是如果
扣除
的是单位给予员工奖励性的待遇就是合理合法的。单位支付给员工的应该包括工资、固定福利、奖励性福利。其中基本工资和固定福利应算在工资中,是不能随意扣除的。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位...
领导
私下扣员工钱该
怎么
处理
视频时间 00:27
事业单位发现
领导
克扣
工资
,应该
怎么办
答:
不可以以绩效
工资
名义克扣工资,如果有可以向劳动监管部门或法院提请诉讼。 法律依据: 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
领导
克扣员工
工资
增加工作时间
怎么办
?
答:
3、你本人要清楚,工资我国法律规定:工资是不可以扣、罚的。工资一般分为两部分,一部分为固定工资,根据出勤天数计发,不得克扣,即使是做错了事也是不可以克扣的;另一部分为奖金部分,可以根据个人的工作表示决定给多或给少。如果是双方约定了固定工资的则即使做错了事,也是不可以
扣工资
的,那些因为...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
保险公司以考勤为由扣钱
劳动法关于考勤扣款的规定
单位领导扣钱怎样对待
任领导扣工资是真心
领导扣我工资怎么办
公司领导擅自扣钱如何解决
公司扣罚考勤合法吗
考勤扣工资合法吗
裁员的流程及注意事项