55问答网
所有问题
当前搜索:
私企管培生和进国企选哪个
本科刚毕业 是做
管培生
好还是做技术好还是
进国企
?
答:
管培生
一般来说,企业里面各个岗位都要接触一遍,让你了解运作以及一些流程,花的时间也不少。技术岗位目前薪资稳定而且精通之后发展空间更大,可以尝试。如果你是要稳定的工作,没什么竞争力的薪资,那就
选择
最后一个稳定就业。如果想要高薪资,想要快速成长,还是建议做技术,毕竟花在管培了解岗位流程的时...
国企
的
管培生与
外企的管培生有什么区别?
答:
当然,目前
国企
的
管培生
项目才刚刚兴起,在人才培养程度和质量上仍然层次不齐,但大部分的外企的管培生项目已经比较成熟,整个招聘、培训阶段相当完善,如果你对自己职业的发展方向还模糊不定,但更想成为一名复合型的管理人才,管培生这个职位将非常适合你。
管培生和国企
编制
答:
虽然现在国内的很多企业都推出了
管培生
制度,但是并非所有公司的管培生制度都很完善。比如有些企业的管培生体系,缺乏规范的职业培训和个人定位。残酷的淘汰机制:首先,管培生的求职竞争本就跟激烈,即使录用,也不一定是所有人都能得到晋升。有些公司设置了晋升考试,会有一定的淘汰机制,带有不小的生存压...
大学毕业是
去私企
还是
国企
好
答:
我觉得还是国企好一些
,具体好需要你根据自己实际情况去衡量。如果个人能力强,去私企的话发展空间比较大,当然薪资也是很不错的,工资待遇跟国企都差不多,趁年轻好好的干几年,以后不论发生什么事情,自己有重新选择的资本。当然去国企的话,工资待遇不用怀疑,自己有能力也可以很好的发展,但是唯一比...
在
国企
上班好还是
私企
上班好?
答:
但是,如果你学的是法律,除了律师事务所和公检法系统以外,普通的私企并不会招收法律专业的毕业生,所以,
进入国企是比较好的选择
。由于国企的管理比较规范,一般而言都会设立法务部门,法律专业的毕业生,如果既不党律师,也不想公考进入行政序列,那选择国企就是一个明智之举。 如果你是生活在一、二线城市,那你可以选择的...
私企
PK
国企
,都是如何看待职场新人的呢?
答:
在
私企
里面能力是最重要的,毕竟有能力,再稍加培养,就能给公司带来更大的收益,而对品行的要求稍微低点,但是随着职位的提升,领导也会越来越看重品行。对于国企来说,刚开始更看重品行,因为工作中可能涉及到很多机密,如果品行不过关,就有可能泄露机密,对国家造成不利的影响。而且能
进入国企
,说明...
国企
销售
管培生
怎么样
答:
1.
国企
销售
管培生
是一个优越的职业
选择
。在国企工作,尤其是销售岗位的管培生,通常享有较为平衡的工作与生活压力,良好的工作环境以及优厚的薪酬福利。2. 作为管培生,你将接受全面的管理培训。这一职位,源自于外企,旨在培养公司未来的领导者。
管理培训生
项目专注于为优秀员工提供系统的培训和发展机会...
管培生
岗位但是薪资很低,值得去吗?
答:
不会给你那么大犯错的空间,真正能上去的都是能力强的人,真正负责工作的人,而不是所谓的
管培生
。
国企
央企或者普通的
私企
的差别,就在于前者是允许犯错的,你有犯错的机会,你做错了一个事情没有关系,你这次吸取教训,你下次继续去调整,争取做得更好就可以了。你甚至说犯一次两次刺激三次都可以,...
国企管培生
前景如何
答:
好。1、稳定的职业发展:
国企管培生
拥有全面的知识储备和丰富的实践经验,为将来的管理岗位提供了坚实的基础,通过参与不同部门的工作,管培生可以深入了解企业的运营机制、管理体系、业务流程等方面,从而在将来的管理岗位上更好地解决问题、制定决策和管理团队。2、良好的培训体系:国企拥有完善的培训体系,...
国企
销售
管培生
怎么样
答:
国企销售管培生很好。
国企管培生
销售岗位待遇很好,工作强度不大,工作环境好,工资待遇福利好,国企的岗位都很不错。管培生是
管理培训生
的简称。管理培训生是一个外来术语,是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
应届生进国企还是私企好
国企和私企怎么选
浙江私企和山东国企选哪个
外企国企私企哪个好进
应届生进私企利弊
私企也有管培生吗
应届生去外企还是国企
私企好进还是国企好进
女孩子去外企和国企哪个更好