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福利企业劳动合同怎么签
签
劳动合同怎么签
才是正规的有效的?
答:
第十五条 以完成一定工作任务为期限的
劳动合同
,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文...
在校残疾学生在特殊学校
福利企业
勤工俭学是不是签
劳动合同
答:
五、享受税收优惠政策单位的条件 安置残疾人就业的单位(包括
福利企业
、盲人按摩机构、工疗机构和其他单位),同时符合以下条件并经过有关部门的认定后,均可申请享受本通知第一条和第二条规定的税收优惠政策: (一)依法与安置的每位残疾人
签订
了一年以上(含一年)的
劳动合同
或服务协议,并且安置的每位残疾人在单位实际上岗...
福利企业
申请条件
答:
律师解答 申请
福利企业
应当具备的条件为:1、企业依法与安置就业的每位残疾人职工
签订
1年以上的
劳动合同
或者服务协议,并且安置的每位残疾人职工在单位实际上岗从事全日制工作,且不存在重复就业情况;2、企业提出资格认定申请前一个月的月平均实际安置就业的残疾人职工占本单位在职职工总数的比例达到25%及以上...
新
劳动合同
法下
企业
要注意哪些问题
答:
法律分析:
企业签劳动合同应注意以下事项:1、劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业;2、劳动者要弄清自己的具体工作
,并在合同中表明工作的内容和具体地点;3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定;等等。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同启凳应当具备以下条款:(一...
如何
申办社会
福利企业
?
答:
所需材料
福利企业
资格认定申请书;企业营业执照、税务登记证副本;适合安置残疾人就业的可行性报告;企业与每位残疾人职工
签订
的
劳动合同
副本;企业在职职工总数的证明材料;残疾人职工的《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证(1至8级)》;企业通过银行等金融机构向每位残疾人职工支付...
社会
福利企业
优惠政策
答:
1.纳税人与残疾人
签订
的
劳动合同
或服务协议(副本); 2.纳税人为残疾人缴纳社会保险费缴费记录; 3.纳税人向残疾人通过银行等金融机构实际支付工资凭证; 4.主管税务机关要求提供的其他材料。 (三)申请享受《财政部 国家税务总局关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》(财税〔2007〕92号)第三条、第四条规定的...
甘肃省社会
福利企业
管理暂行办法第七章
劳动
工资
答:
第七章 劳动工资管理规定如下:第三十四条 社会
福利企业
的用工模式将逐步转向
劳动合同
制。企业有权根据国家规定进行职工的录用、聘用或辞退,但辞退残疾职工时,需先征询企业残疾职工组织的意见,最后由职工代表大会决定,并向上级主管部门报告备案。第三十五条 工资制度应遵循"各尽所能、按劳分配"原则,...
员工可以与同一家公司
签署劳动合同
和劳务合同吗?
答:
3、主体不同,劳动合同的签订主体只能是公司和劳动者,劳务关系可以是个人和个人之间进行签订。二、因此,劳动合同和劳务合同虽然一字之差,却是天壤之别,属于两种不同的的关系,只能选择其一,不能既有劳动关系,又有劳务关系,两者是不能同时存在的。三、员工在和公司
签合同
时,最好
签订劳动合同
,因为...
关于
福利企业
有什么相关税收优惠?有没有这方面的文件或规定?
答:
2、
企业
依法与安置的每位残疾人员
签订
1 年以上的
劳动合同
。 3、企业依法为安置的每位残疾人员参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险,并及时、足额缴纳社会保险费。 4、企业通过银行(包括信用社等开办代发工资业务的金融机构)向安置的每位残疾人员支付不低于所在县(市)最低工资标准的工资。
长春市新办
福利企业
需要哪些手续
答:
3、
企业
出具的适合安置残疾人就业的可行性报告;4、在提出认定申请的前一个月,为安置的每位残疾人职工按月足额缴纳的基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险的证明;5、经当地劳动部门鉴证,合法有效的全部全部残疾职工
劳动合同
副本(要求合同期为一年以上,有明确起始和结束日期);6...
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