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男的做hr是入错行了吗
男生
适合
做hr吗
答:
如果你能力很强,那么有可能,因为
HR
在中国,只有大型的企业才需要,其他的中小企业,多数都是行政经理或者销售经理等等人员去兼任的,甚至只是行政助理,人力资源助理去做的事,很多时候,企业老板都愿意招细心的女生,而不是招
男人
。如果你认可HR的领域,那么你要做好各种准备,上不了顶端的人才库,你就...
为什么
男生
不愿意
当HR
?
答:
1传统观念:在某些传统观念中,HR 职位被认为更适合女性,
男生
可能担心
从事 HR
工作会让他们显得不够阳刚,不符合社会对男性的期望。职业发展:HR 职业发展相对有限,通常来说,HR 部门在企业中的地位不如其他业务部门。男生可能更倾向于选择具有更高发展潜力的职业。工作内容:HR 的工作内容繁杂,涉及到...
男人
适合做人力资源吗?
答:
可以啊~这个职业没有性别歧视的
,关键是你的兴趣,HR的学问很多,涉及面也很广,毕竟是于人打交道的职业,需要很多经验。。
男生做
人事招聘合适吗,有家公司招这个去面试发现那里都是女生,然后通知...
答:
那么男生到底适不适合
从事HR
工作,我认为没有什么适不适合的,相对于女生,男生从事HR工作是没有女生具有亲合力,你开展工作可能没有女生更好开展,不过这些小官都认为这都不是事,男生虽然没有女生更具有亲合力,不过
男生的
思维比女生的更加活越,各有各的优势和劣势。男生也有特色,做事比较稳重,可以和...
男生做HR
好吗?这个行业前景怎么样啊?
答:
目前
HR
进入门槛不高,因为大多是传统的事务性工作,前期女孩子比较有优势,拥有一定积累和沉淀和达到一定层次后
男的
优势会显现,特别是高层。前景在众多职业中偏中,要看具体的企业和行业,基础好首选外企锻炼学习,比较规范和系统,薪资也还不错。HR高端和外资企业的薪资优势很明显,民营和一般企业薪资水平...
男生做HR
合适吗,有没有行业前景?
答:
从某种程度上来说,想做好任何工作,都需要细心和耐心,不论你是男是女,不论你是不是HR。HR不仅仅是职能部门,也承担着业务伙伴、战略与变革的管理者等等角色。待遇高低取决于你个人创造的价值。一般而言,HR部门与其他部门同等职位比,薪酬不是最高的,但也绝不是最低的。
HR是
一个在知识与实践上...
男性合适做人事专员/招聘专员这个工作吗。目前
做HR
的工资如何。专业人士...
答:
长远来看还是男性有优势些,
男的
事业心比较强,有长期发展的需求和规划,一般经理或以上级别的还是男的多;前面入门的时候工资有点低,,要耐的住寂寞才行,现在中国的管理水平相对 还是比较落后的,做好先进一家外企或是大点的公司,好好学,后期还是不错的。
男生做
人事工作合适么?
答:
其实做什么岗位不重要,最主要的是你喜欢干,老话说“爱一行,干一行”,如果你不喜欢,也不想钻研下去,被别人挑毛病的事总会有的。我也是做人力资源管理的,所以,你的经历我也经历过,补足不足之处,总会成长起来,直到别人没资格挑毛病,你就成功了。加油吧,少年!
男生
适合人事行政专员吗
答:
男生做
人事行政专员肯定没前途,小公司可能会把人事和行政和搞在一起,如果你对这个职业感兴趣,我觉得还是在大公司专门做人事或者行政为好。如果你觉得自己只喜欢办公室工作的话,HR也是不错的选择。要提高水平的话,可以考那个人力资源师证,还可以上上专业
的HR
论坛自学!
男生做HR
前景怎么样
答:
可以呀,只要自己喜欢。
HR
需要气态好、平易近人具有人力资源相关知识,
男的
完全可以做。并且后来往往是领导级别的。
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男生做HR
人事专员男生干丢人吗
HR晋升一般几年
35岁做人力是不是晚了
hr忽悠人惯用套路
hr能做到多大年龄
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在boss上要问清楚哪些问题呢