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正规劳动合同怎么办理
公司签
合同正规
的
怎么
签的
答:
法律分析:
1、签订公司入职合同、协议等应先由员工签字,单位统一盖章,禁止空白合同、协议盖章
。2、公司入职合同应在新员工报到当日签订,最迟不得超过5日。3、签公司入职合同,合同上会写明试用期和转正时间,以及合同年限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款:...
公司签
合同正规
的
怎么
签的
答:
1、一定要看清合同书的内容,确认没有问题才签字,觉得有问题的地方可以和公司协商,要求更正后再签
; 2、不签空白的劳动合同,若果签了,公司可能在空白处补充不清楚的内容,对劳动者不利; 3、不签无单位的盖章或多个单位名盖章的合同,一旦发生劳动纠纷或工伤意外维权就会带来用人单位责任不清的...
正规
的
劳动合同
在哪买
答:
法律主观:正规劳动合同一般在用人单位办理
,并写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。法律客观:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时...
劳动合同怎么
签才
正规
答:
1、订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致竖颂、诚实信用的原则
。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。2、用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假...
劳动合同
去哪里弄
答:
正规的劳动合同一般是在劳动者入职的地点,即用人单位处办理
。劳动合同需写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。签订劳动合同需要注意以下几个方面的事项:1、合同的内容:劳动...
正规
的
劳动合同
在哪买
答:
正规
的
劳动合同
,是由企业统一到当地劳动部门,如劳动局或者人力资源和社会保障局去购买。通常情况下,企业都应该使用制式的劳动合同,这种劳动合同条款比较规范和全面,需要统一到劳动部门去买合同文本,有的地方劳动部门要求必须用省级统一规定的合同文本。特别是对劳动者来说,统一的合同文本中很多条款都是...
入职后与单位的
劳动合同
该
怎么
签?
答:
因此,求职者一定要先确认自己签订的
劳动合同
是否具备产生法律约束力的条件,包括:用人单位这一劳动合同主体须符合法定条件,用人单位应当依法成立,能够依法支付工资、缴纳社会保险费、提供劳动保护条件,并能够承担相应的民事责任。双方签订的劳动合同内容(权利与义务)必须符合法律、法规和劳动政策,不得从事...
劳动合同怎么
续签才
正规
答:
劳动合同正规
续签方式如下:1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见征求劳动者的意见如果用人单位需要续订劳动合同,应当在劳动合同期限届满前的一定期限内通知劳动者,征求劳动者的意见;2、双方当事人协商一致用人单位发出续订劳动合同的意向书后,如果劳动者不愿意续订劳动合同,劳动合同就无法续订;...
正规
的
劳动合同
应该是
怎样
的
答:
正规
的
劳动合同
应该是书面的、并且内容属于法律规定范围内的。合同内容包括:1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3、劳动合同期限;4、工作内容和工作地点;5、工作时间和休息休假;6、劳动报酬;7、社会保险等。用人单位未在...
请教一份专业
正规
的
劳动合同
。非专业人士请绕道,谢谢了!
答:
展开全部 你要传统一点的,可以去当地劳动部门索取参考合同样本。 更多追问追答 追问 我想请教一份专业律师起草。。 追答 针对企业特殊情况单独起草
劳动合同
一般是要收费的。你在这种地方问,第一大家不可能了解你企业的特殊要求,第二,也不会真心提供针对性的高质量文本。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是...
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